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更新于 今天

設(shè)備部部長/副部長

2.1-4萬
  • 杭州富陽區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
崗位描述:
1.牽頭建立覆蓋設(shè)備全生命周期的一體化管理體系,組織編制、審核并審定設(shè)備運行規(guī)程、維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)、檢修方案及配套管理制度,推動管理流程標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,為設(shè)備高效運維提供體系支撐。?
2.統(tǒng)籌關(guān)鍵生產(chǎn)設(shè)備、核心工藝設(shè)備的運行狀態(tài)監(jiān)測體系建設(shè),主導(dǎo)制定預(yù)防性維護(hù)計劃,降低非計劃停機(jī)風(fēng)險,保障生產(chǎn)連續(xù)性。?
3.牽頭優(yōu)化備品備件庫存結(jié)構(gòu),建立安全庫存與動態(tài)補(bǔ)貨機(jī)制,在保障供應(yīng)的前提下降低庫存資金占用,實現(xiàn)運維成本與停機(jī)損失的雙重管控。?
4.全面負(fù)責(zé)特種設(shè)備的合規(guī)管理,組織制定特種設(shè)備安全操作規(guī)程并監(jiān)督落實,確保設(shè)備安全運行,杜絕安全事故。?
5.結(jié)合生產(chǎn)工藝升級與降本增效目標(biāo),主導(dǎo)設(shè)備技術(shù)改造、節(jié)能改造及智能化升級項目的規(guī)劃與實施;評估新技術(shù)、新設(shè)備的應(yīng)用價值,推動設(shè)備效能提升。?
6.搭建專業(yè)化設(shè)備管理團(tuán)隊,建立科學(xué)的績效考核體系,明確崗位職責(zé)與目標(biāo),激發(fā)團(tuán)隊執(zhí)行力,確保各項設(shè)備管理指標(biāo)達(dá)成。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、自動化等相關(guān)專業(yè),經(jīng)驗特別豐富的可適當(dāng)降低學(xué)歷。 2、15年以上大型銅冶煉或鋼鐵企業(yè)設(shè)備管理經(jīng)驗,至少3年以上設(shè)備部室管理經(jīng)驗(負(fù)責(zé)人)。
3、精通設(shè)備全生命周期管理,具有 TPM推進(jìn)的實踐經(jīng)驗。

工作地點

杭州富陽區(qū)富冶集團(tuán)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型冶煉集團(tuán)公司
  • 公司地址: 杭州富陽區(qū)
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

闕阿琴/顧問老師

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