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更新于 6月17日
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舉報(bào)

綜合辦公室人員（鄭州）

4000-6000元
  • 鄭州金水區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

企業(yè)文化內(nèi)勤管理人力資源較強(qiáng)的文字功底養(yǎng)老/孤兒/看護(hù)醫(yī)院
1、配合院長(zhǎng)做好綜合、協(xié)調(diào)各部門(mén)工作和處理日常事務(wù)；
2、負(fù)責(zé)公司通用規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作；
3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理及來(lái)訪接待工作；
4、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪資核算及員工關(guān)系維護(hù)等；
5、負(fù)責(zé)合理規(guī)劃管理護(hù)理院辦公資源，包括設(shè)備維護(hù)、辦公場(chǎng)地調(diào)配等；
6、負(fù)責(zé)公司重要文件起草審核、歸檔，組織籌備會(huì)議，做好會(huì)議記錄與跟進(jìn)落實(shí)；
7、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、等人事程序或規(guī)章制度；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷；
2、具有3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有駕照會(huì)開(kāi)車；
3、具有較強(qiáng)的文字功底；
4、具有人事招聘的能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力；
5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、談判溝通及問(wèn)題解決能力。
6、工作時(shí)間：8：30-17：00 單雙輪休

工作地點(diǎn)

鄭州金水區(qū)花園路國(guó)基路交叉口

職位發(fā)布者

孫偉偉/人事專員

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公司Logo濟(jì)南云天使護(hù)理院有限公司
濟(jì)南云天使護(hù)理院是經(jīng)濟(jì)南市衛(wèi)計(jì)委、市民政局批準(zhǔn)，由山東云天使醫(yī)療護(hù)理有限公司投資興建，基于互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)養(yǎng)結(jié)合的健康醫(yī)療服務(wù)創(chuàng)新項(xiàng)目為主要業(yè)務(wù)，具備濟(jì)南市門(mén)診醫(yī)保及住院醫(yī)保資質(zhì)的綜合性一級(jí)醫(yī)療及養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)。建筑面積6078平方米，擁有床位200張，設(shè)有康復(fù)理療室、多媒體示教娛樂(lè)室、檢驗(yàn)科、彩超室、中心供氧設(shè)備、營(yíng)養(yǎng)餐廳；配備內(nèi)科專家、全科醫(yī)生、康復(fù)師、心理咨詢師、護(hù)師、護(hù)士和護(hù)理員等專業(yè)的醫(yī)療、護(hù)理、康復(fù)團(tuán)隊(duì)。護(hù)理院秉承“為社會(huì)分憂，替子女盡孝”的服務(wù)宗旨，致力于打造健康管理、康復(fù)護(hù)理、養(yǎng)老服務(wù)與住院病人陪護(hù)服務(wù)一體化“醫(yī)護(hù)康養(yǎng)”服務(wù)模式，面向社會(huì)，為失能、失智和半失能、半失智的老人及自費(fèi)人員，提供居家醫(yī)療護(hù)理、康復(fù)理療保健、生活照料、臨終關(guān)懷等專業(yè)養(yǎng)老服務(wù)；為濟(jì)南市職工醫(yī)?；颊咛峁╅L(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)專護(hù)及家護(hù)服務(wù)；內(nèi)設(shè)的陪護(hù)中心可向本市各級(jí)醫(yī)院住院病人提供專業(yè)住院陪護(hù)及居家護(hù)理服務(wù)。“醫(yī)護(hù)康養(yǎng)”相結(jié)合全新服務(wù)模式的打造，使每位入住護(hù)理院的老人舒心滿意。
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