崗位職責(zé):
1.品牌戰(zhàn)略管理: 制定并執(zhí)行公司中長期的品牌發(fā)展戰(zhàn)略、定位及核心價值體系;管理并規(guī)范使用公司VI/CI系統(tǒng),確保品牌形象統(tǒng)一。
2.整合營銷傳播: 負責(zé)年度、季度、月度整合營銷活動的策劃與執(zhí)行,包括但不限于品牌發(fā)布會、大型展會、線上線下主題活動等。
3.內(nèi)容生態(tài)建設(shè):統(tǒng)籌構(gòu)建以官網(wǎng)、公眾號、抖音、小紅書、視頻號等為核心的內(nèi)容矩陣,負責(zé)高質(zhì)量、多形態(tài)內(nèi)容(文章、視頻、海報、白皮書等)的規(guī)劃、生產(chǎn)與分發(fā)。
4.數(shù)字營銷與效果廣告: 主導(dǎo)搜索引擎營銷、信息流廣告、社交媒體廣告等,并對投放效果負責(zé),有效獲取銷售線索。
5.媒體與公共關(guān)系: 維護與行業(yè)、大眾及新媒體關(guān)系,策劃正面公關(guān)事件,有效進行輿情監(jiān)控與危機公關(guān)處理。
6.市場研究與競品分析: 持續(xù)跟蹤市場動態(tài)、消費者洞察及競爭對手動向,為品牌策略和營銷決策提供數(shù)據(jù)支持。
7.內(nèi)部品牌文化建設(shè): 協(xié)同人力資源部,進行內(nèi)部品牌理念的宣導(dǎo)與貫徹,營造統(tǒng)一的價值觀和文化氛圍。
8.預(yù)算與項目管理: 負責(zé)部門年度預(yù)算的制定、分配與成本控制,確保所有營銷項目在預(yù)算內(nèi)高效完成。
任職條件:
1.地產(chǎn)背景,有管培生經(jīng)歷
2.5年以上同崗位經(jīng)驗
3.成長路徑:管培生-策劃-銷售操盤—品牌成長經(jīng)歷優(yōu)先。