工作職責(zé):
1、供應(yīng)商開發(fā):調(diào)研市場,挖掘優(yōu)質(zhì)潛在供應(yīng)商,評估其資質(zhì)、生產(chǎn)能力與產(chǎn)品質(zhì)量,構(gòu)建多元供應(yīng)商庫,拓寬供應(yīng)渠道。?
2、關(guān)系管理:與供應(yīng)商保持密切溝通,定期開展合作洽談,維護(hù)良好合作關(guān)系,及時(shí)處理供應(yīng)商反饋與訴求,提升其合作滿意度。?
3、績效評估:制定科學(xué)合理的評估指標(biāo),從交貨準(zhǔn)時(shí)率、產(chǎn)品質(zhì)量、價(jià)格合理性等維度,周期性評估供應(yīng)商績效,為合作決策提供依據(jù)。?
4、成本控制:參與采購談判,爭取有利價(jià)格條款,監(jiān)控采購成本變動,通過優(yōu)化供應(yīng)鏈降低總體采購成本。
5、風(fēng)險(xiǎn)防范:識別供應(yīng)商潛在風(fēng)險(xiǎn),如供應(yīng)中斷、質(zhì)量問題等,制定應(yīng)急預(yù)案,確保供應(yīng)穩(wěn)定性,保障企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營不受影響。
6、定期組織對接前端研發(fā)新材料新項(xiàng)目,安排渠道資源開發(fā) 。
任職資格:
1、有8年以上的供應(yīng)商管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉供應(yīng)商管理的各個環(huán)節(jié),有成功的供應(yīng)商開發(fā)、管理案例,能夠獨(dú)立開展供應(yīng)商管理工作。
2、了解行業(yè)的供應(yīng)鏈特點(diǎn)和供應(yīng)商情況,能夠更好地把握供應(yīng)商管理的重點(diǎn)和難點(diǎn),制定符合行業(yè)特點(diǎn)的供應(yīng)商管理策略。