職位描述
人力資源管理員
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化公司績(jī)效管理體系，確?？?jī)效管理工作的有效實(shí)施。
2. 組織開(kāi)展員工績(jī)效考核工作，對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行分析，為人才選拔和激勵(lì)提供依據(jù)。
3. 指導(dǎo)和協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行績(jī)效改進(jìn)，提高組織績(jī)效水平。
崗位要求：
1. 人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
2. 具備5年以上建筑施工企業(yè)績(jī)效管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力。
1. 負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化公司績(jī)效管理體系，確?？?jī)效管理工作的有效實(shí)施。
2. 組織開(kāi)展員工績(jī)效考核工作，對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行分析，為人才選拔和激勵(lì)提供依據(jù)。
3. 指導(dǎo)和協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行績(jī)效改進(jìn)，提高組織績(jī)效水平。
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2. 具備5年以上建筑施工企業(yè)績(jī)效管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3. 熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題解決能力。
工作地點(diǎn)
烏魯木齊沙依巴克區(qū)科建建設(shè)集團(tuán)有限公司
相似職位
- 人事主管7000-9000元
烏魯木齊 - 沙依巴克區(qū)
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新疆九鯤承盛新能源有限公司
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職位發(fā)布者
葉少軍/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
科建建設(shè)集團(tuán)有限公司科建建設(shè)集團(tuán)有限公司成立于2013年2?，公司注冊(cè)資?5000萬(wàn)元，下轄新疆玉帛園藝有限公司、新疆聚鑫昌通建材有限公司、新疆華建商品混凝土有限公司、科建集團(tuán)新疆第一分公司、新疆萬(wàn)物紫金物業(yè)服務(wù)有限公司、大地生態(tài)發(fā)展（北京）有限公司等全資及控股、參股子公司?？平瘓F(tuán)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)涉及鋼結(jié)構(gòu)?程施?，市政?程施工，防??程施工；?住宅房屋租賃；建筑材料生產(chǎn)、銷(xiāo)售；物業(yè)服務(wù)；碳減排、碳轉(zhuǎn)化、碳捕捉、碳封存技術(shù)研發(fā)；大氣污染治理，地質(zhì)災(zāi)害治理，節(jié)能管理服務(wù)等范圍，公司已發(fā)展成為多元化、綜合性的企業(yè)集團(tuán)?？平瘓F(tuán)具有獨(dú)立的建筑?程施?總承包壹級(jí)資質(zhì)、建筑裝修裝飾?程專(zhuān)業(yè)承包貳級(jí)資質(zhì)、城市及道路照明?程專(zhuān)業(yè)承包貳級(jí)資質(zhì)、市政公??程施?總承包貳級(jí)資質(zhì)；具有完整的質(zhì)量保證體系和完善的管理制度，已通過(guò)國(guó)家質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。科建集團(tuán)人才薈萃、專(zhuān)業(yè)齊全、技術(shù)先進(jìn)、文化和諧。公司擁有各類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)管理?員150余?，其中具有中、?級(jí)職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員80余?，?級(jí)建造師15?，?級(jí)建造師45?，持有各類(lèi)施?專(zhuān)業(yè)崗位證管理?員140?。公司建立了以企業(yè)技術(shù)中心為龍頭的創(chuàng)新體系，參編了新疆維吾爾自治區(qū)內(nèi)置桁架龍骨聚氨酯外墻掛板應(yīng)用技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)（XJJ150-2022）。
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