一、崗位職責(zé)
1. 負責(zé)各類物料（輔料、危險品、包裝袋、五金等）的入庫驗收工作，核對物料規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量與單據(jù)一致性，拒絕不合格物料入庫，及時辦理入庫手續(xù)并同步系統(tǒng)錄入。
2. 規(guī)范物料存儲管理，根據(jù)物料特性合理規(guī)劃庫位，做好分類存放、標識清晰，確保倉儲空間利用率最大化，同時維護庫區(qū)整潔、通風(fēng)、干燥，保障物料存儲安全。
3. 嚴格執(zhí)行出庫流程，依據(jù)經(jīng)審批的領(lǐng)料單、出庫單準確揀選物料，核對發(fā)放數(shù)量、規(guī)格，杜絕錯發(fā)、漏發(fā)、多發(fā)，同步更新出庫記錄與系統(tǒng)數(shù)據(jù)。
4. 負責(zé)倉儲臺賬與系統(tǒng)數(shù)據(jù)的日常維護，及時錄入入庫、出庫、移庫等信息，確保一致。
5. 按規(guī)定周期開展庫存盤點，核對庫存差異，分析差異原因并提出整改措施，配合財務(wù)部門完成盤點工作。
6. 排查倉儲安全隱患，做好防火、防潮、防盜、防損等防護工作，定期檢查消防設(shè)施與倉儲設(shè)備，確保其正常使用。
7. 梳理呆滯、臨期、破損物料，及時提報處理建議，配合相關(guān)部門完成物料清理工作。
8. 配合生產(chǎn)、包裝、采購等部門的物料流轉(zhuǎn)需求，提供高效的倉儲支持，溝通協(xié)調(diào)物料收發(fā)過程中的異常問題。
9. 遵守公司倉儲管理制度與操作規(guī)范，完成上級交辦的其他倉儲相關(guān)工作。
二、任職要求
1. 年齡22-45歲，大專及以上學(xué)歷，倉儲管理、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 2年及以上倉儲管理相關(guān)工作經(jīng)驗，有生產(chǎn)型企業(yè)、制造業(yè)倉管經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉各類物料存儲特性者加分。
3. 熟練掌握倉儲全流程操作，了解庫存管控、物料防護基本常識，能獨立完成盤點等制作工作。
4. 熟練使用Excel（VLOOKUP、數(shù)據(jù)透視表等）、Word等辦公軟件，會使用地牛、叉車者優(yōu)先。
5. 細心嚴謹，具備較強的數(shù)字敏感度與數(shù)據(jù)分析能力，能快速識別賬物差異并處理。
6. 工作責(zé)任心強，吃苦耐勞，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊協(xié)作意識。
7. 嚴格遵守規(guī)章制度，有良好的職業(yè)操守，無不良從業(yè)記錄，了解倉庫消防安全管理規(guī)范。
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