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職位描述：
1、內(nèi)部行政工作管理、安排和落實(shí)；
2、審核辦公用品采購需求及采購、合理分發(fā)；
3、招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效考核及員工關(guān)系等人力資源日常管理；
4、員工的入離職辦理、社保辦理、員工面談、員工考勤等管理工作；
5、文化建設(shè)，建立良好的工作氛圍；
6、及時(shí)完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。

任職要求：
1、5年以上人事行政管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備電商行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉人事、行政流程，了解政策、法律法規(guī)；對薪酬福利等做出合理規(guī)劃解析；

3、較好行政管理能力、突發(fā)事件處理能力、人際交往能力、自我學(xué)習(xí)提升能力等。