- 與董事長(zhǎng)及集團(tuán)高管緊密協(xié)作,深入理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,將其轉(zhuǎn)化為清晰、可執(zhí)行的信息化變革路線圖,并制定詳細(xì)的實(shí)施計(jì)劃、預(yù)算和成功標(biāo)準(zhǔn)。
- 主導(dǎo)分析和優(yōu)化集團(tuán)核心業(yè)務(wù)流程,設(shè)計(jì)端到端的業(yè)財(cái)一體化解決方案,確保流程高效、數(shù)據(jù)同源、風(fēng)險(xiǎn)可控。
- 全面負(fù)責(zé)變革項(xiàng)目的生命周期管理,驅(qū)動(dòng)項(xiàng)目交付,確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成。
- 高效協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門、IT部門及外部實(shí)施伙伴之間的溝通與協(xié)作,推動(dòng)跨部門協(xié)同作戰(zhàn)。
任職要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、信息管理、財(cái)務(wù)或商科相關(guān)專業(yè)背景。
2. 8年以上經(jīng)驗(yàn),其中必須具備至少3個(gè)完整的、大型的業(yè)財(cái)一體化項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),并擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理或核心負(fù)責(zé)人角色。
3.有大型集團(tuán)企業(yè)復(fù)雜項(xiàng)目變革管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。