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職位描述
網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計(jì)電子/半導(dǎo)體/集成電路計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé):
1.網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和建設(shè)：規(guī)劃企業(yè)有線及無線網(wǎng)絡(luò)的方案，并負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的搭建，負(fù)責(zé)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的拓?fù)涞慕ⅰ⑼晟坪蛢?yōu)化；
2.網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控及管理：負(fù)責(zé)企業(yè)對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備或網(wǎng)段的訪問權(quán)限以及常規(guī)網(wǎng)絡(luò)流量實(shí)施控制，排除網(wǎng)絡(luò)常見故障；
3.網(wǎng)絡(luò)安全維護(hù)及管理：負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)的日常維護(hù)和安全管理，包括網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器系統(tǒng)性能的維護(hù)管理；
4.網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維及優(yōu)化：負(fù)責(zé)對網(wǎng)絡(luò)障礙的分析，及時(shí)處理和解決網(wǎng)絡(luò)中出現(xiàn)的問題。定期對現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行優(yōu)化工作；
5.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)平臺的運(yùn)作以及平臺維護(hù)；
任職要求:
1.深刻理解網(wǎng)絡(luò)基本概念I(lǐng)SO/OSI、TCP/IP、VLAN、各種LAN、WAN協(xié)議、各種路由協(xié)議、NAT等等；
2.熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備：Cisco、H3C交換機(jī)、路由器系統(tǒng)產(chǎn)品及配置操作-會(huì)配置CISCO，h3c產(chǎn)品線主要型號的交換機(jī)和路由器；
3.熟悉服務(wù)器基本知識，如各種RAID、各種外設(shè)、SCSI卡等等；
4.熟悉主流版本的Linux和Windows的安裝、使用、配置和排錯(cuò)；
5.有網(wǎng)絡(luò)工程師培訓(xùn)及認(rèn)證者優(yōu)先；
6.語言表達(dá)和溝通能力好，邏輯思維能力清晰，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，自驅(qū)力和推動(dòng)能力強(qiáng)；
職位福利：五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、包住、帶薪年假
工作地點(diǎn)
東莞興國中路8號
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新能德科技（NVT） 東莞
軟通動(dòng)力信息技術(shù)(集團(tuán))股份有限公司
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職位發(fā)布者
陳女士/招聘專員
昨日活躍立即溝通
新能德科技（NVT）東莞新能德科技有限公司（NVT），成立于2009年9月，2012年ATL的全資子公司，專注于為消費(fèi)類電子產(chǎn)品提供能源解決方案。擁有來自ATL的鋰電芯供應(yīng)資源，ATL致力于研發(fā)、生產(chǎn)和營銷可充電鋰離子電池的電芯、封裝和系統(tǒng)整合，是全球五大鋰離子電池供應(yīng)商之一。NVT擁有眾多客戶，分布于中國大陸、中國臺灣、歐美、日韓等地，產(chǎn)品系列包括手機(jī)電池、平板電腦電池、筆記本電腦電池、穿戴產(chǎn)品電池、移動(dòng)電源等。公司榮獲多項(xiàng)榮譽(yù)：“國家高新技術(shù)企業(yè)”、“國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)”、“省企業(yè)技術(shù)中心”、“博士工作站”、“東莞市重點(diǎn)規(guī)模和效益倍增企業(yè)”、“CANS認(rèn)證實(shí)驗(yàn)室”“市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室”等。更多公司資訊及環(huán)境展示，請?jiān)谖⑿潘阉鞑㈥P(guān)注“NVT人力資源中心”微信公眾號查看人才待遇：1、薪酬激勵(lì)：五險(xiǎn)一金、有薪假期、獎(jiǎng)金豐富、年度調(diào)薪、各類補(bǔ)貼（餐補(bǔ)/夜班津貼）。2、培訓(xùn)發(fā)展：快速學(xué)習(xí)、項(xiàng)目合作、年度晉升、技術(shù)管理雙通道發(fā)展。3、后勤服務(wù)：免費(fèi)住宿、自助餐廳、班車接送、多樣化社團(tuán)、康樂設(shè)施、節(jié)日福利。4、其他服務(wù)：困難互助、人才落戶、轉(zhuǎn)檔、子女入學(xué)、倍增企業(yè)各項(xiàng)人才優(yōu)待措施等。NVT秉承“以結(jié)果為導(dǎo)向、以貢獻(xiàn)定回報(bào)”的人才價(jià)值觀。在幫助員工快速成長的同時(shí)，為員工提供豐厚的精神和物質(zhì)福祉。我們的招聘流程為：HR面試----部門面試----測評---HR確認(rèn)薪資----資料審批----通知報(bào)到如有可疑人員冒充我司名義另外通知面試，敬請?zhí)岣呔?。感謝您對新能德（NVT）的關(guān)注，期待您的加入。
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