崗位內(nèi)容:
1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司年度經(jīng)營計劃;
2. 完成各項目的籌建、招商、運營、物業(yè)、市場推廣及日常運營管理工作;
3. 帶領(lǐng)團隊進(jìn)行商業(yè)項目的市調(diào)、分析和預(yù)測,出具業(yè)態(tài)可行性研究和商業(yè)定位報告 ;
任職要求:
1. 年齡:40-50歲間;
2.具有團隊管理經(jīng)驗3年以上;
2. 熟練掌握公司運營所需的各種工具和軟件,如Excel等;
3. 踏實勤奮,有強烈的責(zé)任感,能夠承擔(dān)壓力;
4. 優(yōu)秀的交流和溝通能力,能夠與不同背景的人員有效地交流;
福利待遇:
1.工作滿一年:有薪假期15天+有薪年假5天+國家法定假期+每周例休;
2.每季度公司福利活動 ;
3.公司包餐,餐費20元;
4.五險、績效獎金、包吃、帶薪年假、高溫補貼、節(jié)日福利 (單休)