崗位職責:
1、根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃,負責公司產(chǎn)品(速凍食品/餐飲食品)的研發(fā)管理工作;
2、負責制定公司年度的產(chǎn)品的研發(fā)計劃和季度研發(fā)策略并完成研發(fā)目標;
3、負責帶領團隊完成研制開發(fā)單一或多品類產(chǎn)品設計管理工作;
4、負責公司研發(fā)管理體系的優(yōu)化與再造工作;負責完善與優(yōu)化部門制度、流程的審批;
5、負責持續(xù)掌握原材料及成本的變化情況,原、輔料研究及形成研究報告;
6、負責公司產(chǎn)品趨勢分析及未來策略規(guī)劃的工作;
7、負責公司新品研發(fā)、老產(chǎn)品優(yōu)化及產(chǎn)品工藝設計;負責品類日常質(zhì)量提升工作;
8、負責持續(xù)優(yōu)化配方與工藝降低成本,開發(fā)原料供應商;
10、負責管轄產(chǎn)品組終端銷售過程中的質(zhì)量跟蹤和改善的工作;
11、負責研發(fā)團隊的日常管理工作;負責建立和培養(yǎng)研發(fā)隊伍的后備人才團隊;
12、負責各部門之間的溝通協(xié)調(diào)以及相關外部關系的建立工作。
任職資格:
1、專業(yè)要求:食品工程、生物工程、化學類、發(fā)酵工程等等相關與業(yè),??埔陨蠈W歷;
2、身體素質(zhì):32-40歲之間,身體健康,擁有良好的職業(yè)精神;
3、培訓經(jīng)歷:研發(fā)管理、項目管理、團隊管理、領導力等方面的培訓;
4、工作經(jīng)驗:七年以上大中型食品企業(yè)或行業(yè)工作經(jīng)驗,三年以上同等崗位工作經(jīng)驗;
5、管理意識:具有較強的責任心、成本意識、較強的研發(fā)意識和價值意識;
6、計劃組織:具有周密完善的工作計劃,并能結(jié)合各種實際資源組織分析和決策實施;
7、職業(yè)素養(yǎng): 具有較強的溝通表達、業(yè)務處理和業(yè)務外聯(lián)等能力,以及較強研發(fā)管理和團隊管理能力;具有較強的表達能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。
擁有多年行業(yè)同等崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
擁有大型集團公司同等崗位管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
職位福利:年底雙薪、節(jié)日福利、全勤獎、五險一金、績效獎金、帶薪年假、包吃、彈性工作