崗位職責:
1、負責運行崗位各項操作規(guī)程及制度匯編、整理、匯報工作。
2、負責帶領(lǐng)班組成員對安全問題進行整改并做好記錄,及時向上級領(lǐng)導匯報。
3、負責制定供暖/冷工作相關(guān)具體計劃及實施方案(包括人員、時間等)。
4、負責供暖/冷前的各項準備工作,包括用汽、用水、用電、用天燃氣、機組啟動等協(xié)調(diào)、溝通工作,確保在供暖冷季前,按時達到供暖冷的條件。
5、負責對每日運行報表數(shù)據(jù)進行分析,合理控制成本;針對異常情況,及時查明原因并處理。
6、供暖/冷期間,負責根據(jù)環(huán)境溫度以及實際情況,控制好運行參數(shù),做到及時調(diào)整確保供熱/冷質(zhì)量;負責托管業(yè)務(wù)的運行監(jiān)控管理工作,如有異常情況,及時協(xié)調(diào)處理。
7、負責在生產(chǎn)運行過程中,保證設(shè)備的安全平穩(wěn)運行,按時進行巡檢,發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷或故障時,及時協(xié)調(diào)機修或電氣班組,消除故障,并配合做好安措,保障安全生產(chǎn)。
8、負責制定運行人員的專業(yè)技能、安全培訓計劃并組織開展培訓、落實培訓效果,同時建立培訓檔案,并確保檔案資料的準確性、完整性。
9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作(包括但不限于以上工作內(nèi)容)。
崗位要求:
1、45歲內(nèi),本科及以上學歷,暖通、熱能動力、機械制造類相關(guān)專業(yè)。
2、具有3年以上設(shè)備運行技術(shù)崗位工作經(jīng)驗,具備生產(chǎn)班組管理經(jīng)驗。
3、熟悉熱力系統(tǒng)機組及設(shè)備相關(guān)知識,具備問題排查技術(shù)水平。
福利待遇:
全額五險一金、年休假、年終績效獎金、餐補、話補、交通補助、證書補貼、高溫補貼、采暖補貼、節(jié)日福利、員工食堂宿舍、每年定期體檢、運動館、健身房 工作時間:
10:00——19:00 午休13:30——15:30,周末雙休
辦公地點:烏魯木齊市甘泉堡經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)。(因距離較遠,可乘坐公司班車上下班,站點遍布烏市各區(qū)域。)