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崗位職責(zé)：
一、戰(zhàn)略規(guī)劃與集團(tuán)經(jīng)營目標(biāo)管理
1. 制定集團(tuán)3-5年發(fā)展戰(zhàn)略，確保中國及越南工廠協(xié)同發(fā)展；
2. 分解并監(jiān)督年度經(jīng)營目標(biāo)（營收、利潤率、市場份額等）；
3. 主導(dǎo)資源整合（技術(shù)、供應(yīng)鏈、人才），提升公司競爭力；
4. 制定集團(tuán)5年上市路線圖；
5. 主導(dǎo)上市合規(guī)整改（財(cái)務(wù)規(guī)范、關(guān)聯(lián)交易梳理等）；
6. 搭建符合上市要求的公司治理架構(gòu)。"
二、市場管理
1. 分析汽車內(nèi)飾件、注塑、五金緊固件等行業(yè)趨勢，制定市場策略；
2. 維護(hù)核心客戶，確保訂單穩(wěn)定性；"
三、財(cái)務(wù)與利潤管控
1. 協(xié)助董事長做好各下屬公司的成本及利潤管控成本，確保年度利潤目標(biāo)達(dá)成
2. 優(yōu)化稅務(wù)及外匯策略，降低跨國經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)；
3. 審核重大投資（如設(shè)備擴(kuò)產(chǎn)、新設(shè)備采購）。
四、子公司經(jīng)營管理
1. 根據(jù)各下屬公司特性，制定符合不同公司特點(diǎn)的運(yùn)營策略
2. 建立子公司經(jīng)營分析會議機(jī)制（月度經(jīng)營分析、季度戰(zhàn)略回顧）
3. 監(jiān)督各子公司獨(dú)立核算體系的運(yùn)行，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性"
五、生產(chǎn)與供應(yīng)鏈協(xié)同
1. 推動三地工廠供應(yīng)鏈資源整合；
2. 建立跨國產(chǎn)能調(diào)配機(jī)制，應(yīng)對突發(fā)性訂單需求；
3. 推行數(shù)字化、智能化、自動化的生產(chǎn)運(yùn)行模式。"
六、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與跨部門協(xié)同
1. 搭建高效運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，提升管理層執(zhí)行力；
2. 協(xié)調(diào)生產(chǎn)、技術(shù)、采購、銷售等部門，確保運(yùn)營流程順暢；
3. 推行KPI績效考核，優(yōu)化人才梯隊(duì)建設(shè)。"
七、客戶與市場支持
1. 參與重要客戶談判，確保訂單交付與利潤平衡；
2. 分析行業(yè)趨勢，推動技術(shù)升級（如自動化、智能化生產(chǎn)）"
任職要求：
一、教育背景：本科以上學(xué)歷，高分子材料、機(jī)械工程、工業(yè)工程、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
二、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：15年以上制造行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，5年以上總經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)；
三、核心能力
1. 精通注塑/膜內(nèi)覆膜生產(chǎn)工藝、模具管理、自動化設(shè)備應(yīng)用；
2. 具備資本市場運(yùn)作能力（IPO/并購/定增）；
3. 熟悉精通汽車零部件行業(yè)（Tier1/Tier2供應(yīng)鏈體系）。"
四、管理特質(zhì)
1. 目標(biāo)導(dǎo)向，能承受高壓，具備決策與危機(jī)處理能力；
2. 優(yōu)秀的跨部門協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。