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崗位職責：
1. 負責搭建和優(yōu)化內(nèi)部審計體系，確保審計流程的有效實施。
2. 負責對公司重要經(jīng)濟合同、經(jīng)營決策、基本建設等重大經(jīng)營活動進行風險評估、動態(tài)監(jiān)測和預警防范，為業(yè)務部門提供風控支持。
3.指導團隊進行財務審計、管理審計及效益審計，保障公司運營的合規(guī)性和效率。
4. 定期對公司各子公司進行綜合審計，包括但不限于財務審核、業(yè)務流程評估等。
5. 建立高效、準確的內(nèi)外部信息傳遞機制，保障內(nèi)控合規(guī)信息及時傳達.至相關方與公司內(nèi)外部相關方溝通協(xié)作，推進審計改進工作。
6. 識別公司運營中的風險點，提出風險預警，并監(jiān)督改進措施的執(zhí)行。
任職要求：
1. 10年以上企業(yè)財務、審計管理工作經(jīng)驗；須同等崗位3年以上工作經(jīng)驗；具備10人以上團隊管理經(jīng)驗；知名企業(yè)、集團性公司企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2.具備良好的組織和領導能力，能夠帶領團隊完成審計任務。
3. 對審計工作有高度的熱情和專業(yè)的態(tài)度，能夠獨立處理和解決問題。
4. 熟悉財務和審計相關的法律法規(guī)，能夠為公司提供專業(yè)的財務管理和審計建議。
5. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠與不同層級的管理人員有效溝通。
6. 風險防控與戰(zhàn)略落地的全方位支持體系，護航公司可持續(xù)價值增長。