職位描述
企業(yè)年金職業(yè)年金保險
崗位職責：
1、執(zhí)行職業(yè)年金業(yè)務(wù)、企業(yè)年金業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
2、收集市場信息，分析國家最新職業(yè)年金、企業(yè)年金政策、市場信息并形成分析報告。
3、全流程參與年金項目業(yè)務(wù)拓展。
4、做好每期到賬資金的投資運營，追蹤投資組合運作情況，定期反饋總部計劃管理需求，督促投管人提升業(yè)績。
5、定期向政府匯報職業(yè)年金收益及運作情況，提出優(yōu)化建議。
6、撰寫企業(yè)年金受托報告并向客戶作相關(guān)匯報。
7、設(shè)計及測算企業(yè)年金方案，制作相關(guān)標書，制作、更新并推廣標準化銷售材料和銷售工具。
8、與工作崗位相關(guān)的其他工作或領(lǐng)導交代的工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷；
2、對思維能力、內(nèi)驅(qū)動力有較高的要求，數(shù)據(jù)分析能力強；
3、熟練掌握職業(yè)年金、企業(yè)年金等相關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識；
4、有3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷，具有大型項目的開拓經(jīng)驗，具備對公客戶資源開拓能力，能夠主導企業(yè)年金業(yè)務(wù)攻關(guān)、追蹤、項目競標；
5、有保險同業(yè)、銀行、基金、證券的對公業(yè)務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先。
1、執(zhí)行職業(yè)年金業(yè)務(wù)、企業(yè)年金業(yè)務(wù)相關(guān)工作。
2、收集市場信息，分析國家最新職業(yè)年金、企業(yè)年金政策、市場信息并形成分析報告。
3、全流程參與年金項目業(yè)務(wù)拓展。
4、做好每期到賬資金的投資運營，追蹤投資組合運作情況，定期反饋總部計劃管理需求，督促投管人提升業(yè)績。
5、定期向政府匯報職業(yè)年金收益及運作情況，提出優(yōu)化建議。
6、撰寫企業(yè)年金受托報告并向客戶作相關(guān)匯報。
7、設(shè)計及測算企業(yè)年金方案，制作相關(guān)標書，制作、更新并推廣標準化銷售材料和銷售工具。
8、與工作崗位相關(guān)的其他工作或領(lǐng)導交代的工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷；
2、對思維能力、內(nèi)驅(qū)動力有較高的要求，數(shù)據(jù)分析能力強；
3、熟練掌握職業(yè)年金、企業(yè)年金等相關(guān)政策和業(yè)務(wù)知識；
4、有3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷，具有大型項目的開拓經(jīng)驗，具備對公客戶資源開拓能力，能夠主導企業(yè)年金業(yè)務(wù)攻關(guān)、追蹤、項目競標；
5、有保險同業(yè)、銀行、基金、證券的對公業(yè)務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先。
工作地點
南關(guān)區(qū)長春國際金融中心-A座
相似職位
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職位發(fā)布者
孔杉元/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
泰康養(yǎng)老保險股份有限公司吉林分公司泰康養(yǎng)老成立于2007年8月，注冊資本40億元，在全國設(shè)立了34家省級分支機構(gòu)，業(yè)務(wù)全面對接政府、企業(yè)、個人，為國家多層次社會保障體系建設(shè)貢獻力量。泰康養(yǎng)老致力于為廣大雇主和雇員提供企業(yè)/職業(yè)年金、團體壽險、團體意外險、團體及個人健康保險、團體及個人養(yǎng)老保險、個人稅優(yōu)健康保險、個人稅延養(yǎng)老保險等一攬子福利醫(yī)養(yǎng)解決方案，致力成為新時代國家大民生工程核心骨干企業(yè)。政府民生工程專業(yè)合作伙伴泰康積極響應(yīng)黨中央、國務(wù)院多層次醫(yī)療保障體系建設(shè)號召，充分發(fā)揮商業(yè)保險功能作用，在全國29個省125個地市協(xié)助政府開展按病種付費、DRGs、慢病管理、大病保險、長期護理保險試點工作，累計服務(wù)民眾超3.2億人次。市場領(lǐng)先的養(yǎng)老金管理機構(gòu)泰康養(yǎng)老是養(yǎng)老保障第二支柱企業(yè)/職業(yè)年金領(lǐng)域的重要參與力量。自2013年人社部公開披露數(shù)據(jù)至今，泰康養(yǎng)老企業(yè)年金受托規(guī)模年均增速位列行業(yè)第一，包攬企業(yè)年金受托人管理集合計劃累計收益前9名；在中央及各地職業(yè)年金受托人比選中全部入圍。截至2020年，泰康養(yǎng)老企業(yè)年金受托管理服務(wù)規(guī)模約3600億，增速位居行業(yè)前列；泰康企業(yè)年金投資管理服務(wù)規(guī)模超3600億，穩(wěn)居行業(yè)第一。員工一攬子福利醫(yī)養(yǎng)解決方案供應(yīng)商泰康養(yǎng)老滿足多樣化雇主保險需求，服務(wù)涵蓋意外、醫(yī)療和養(yǎng)老三大產(chǎn)品線，助力員工老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)，為企業(yè)引才留才提供保障,累計服務(wù)企業(yè)客戶超42萬家。同時，泰康養(yǎng)老率先探索面向員工個人的BBC服務(wù)模式，將醫(yī)養(yǎng)保障延伸至第三支柱個人，壓縮交易環(huán)節(jié)，降低交易成本，讓員工獲得價格更優(yōu)、品質(zhì)更佳的醫(yī)養(yǎng)保險服務(wù)。（數(shù)據(jù)截至2020年12月31日）
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