職位描述
招聘員工關(guān)系薪酬福利
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司員工調(diào)轉(zhuǎn)入離職、人事系統(tǒng)、檔案等相關(guān)事項(xiàng)，搭建并完善員工溝通渠道，保障人力資源管理工作的信息化與規(guī)范化。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助招聘團(tuán)隊(duì)進(jìn)行社招候選人篩選和初步面試，跟進(jìn)面試結(jié)果反饋，確保招聘流程高效順暢；協(xié)助制定校園招聘計(jì)劃并組織現(xiàn)場(chǎng)工作，宣傳公司企業(yè)文化與職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
3.協(xié)助參與組織公司內(nèi)部培訓(xùn)活動(dòng)，協(xié)助設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程內(nèi)容，跟蹤培訓(xùn)效果評(píng)估。
任職要求：
1. 人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、理工科等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，親和力強(qiáng)；
3. 能夠高效處理多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確性；
4.有學(xué)生會(huì)、社團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)或人力資源相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.熟練掌握 Office 辦公軟件，尤其是 Excel 在數(shù)據(jù)處理、統(tǒng)計(jì)分析方面的應(yīng)用。
1.負(fù)責(zé)公司員工調(diào)轉(zhuǎn)入離職、人事系統(tǒng)、檔案等相關(guān)事項(xiàng)，搭建并完善員工溝通渠道，保障人力資源管理工作的信息化與規(guī)范化。
2.負(fù)責(zé)協(xié)助招聘團(tuán)隊(duì)進(jìn)行社招候選人篩選和初步面試，跟進(jìn)面試結(jié)果反饋，確保招聘流程高效順暢；協(xié)助制定校園招聘計(jì)劃并組織現(xiàn)場(chǎng)工作，宣傳公司企業(yè)文化與職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。
3.協(xié)助參與組織公司內(nèi)部培訓(xùn)活動(dòng)，協(xié)助設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程內(nèi)容，跟蹤培訓(xùn)效果評(píng)估。
任職要求：
1. 人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、理工科等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，親和力強(qiáng)；
3. 能夠高效處理多任務(wù)并保持細(xì)節(jié)準(zhǔn)確性；
4.有學(xué)生會(huì)、社團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)或人力資源相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.熟練掌握 Office 辦公軟件，尤其是 Excel 在數(shù)據(jù)處理、統(tǒng)計(jì)分析方面的應(yīng)用。
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工作地點(diǎn)
杭州上城區(qū)物產(chǎn)天地中心
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朱鈺兒/招聘經(jīng)理
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