職位描述
物業(yè)管理資格證書工業(yè)園區(qū)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目每月費(fèi)用的請(qǐng)款與對(duì)接。拉近與甲方之間的距離，樹立公司良好品牌、形象。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目甲方滿意度的管控，對(duì)不滿意部分進(jìn)行分析改進(jìn)，負(fù)責(zé)投訴管理并及時(shí)整改。
3、負(fù)責(zé)物業(yè)員工工資、意外險(xiǎn)和工傷等相關(guān)工作
4、維護(hù)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。項(xiàng)目人員缺編時(shí)及時(shí)完成招聘。
5、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)。確保入職人員符合甲方合同要求
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件。
2、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，對(duì)客戶心態(tài)變化敏感。
4、25-40歲，物業(yè)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1-3年。
5、有物業(yè)管理相關(guān)證書優(yōu)先考慮。
福利待遇&成長(zhǎng)： 工資：5000-7000元，月休4天
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目每月費(fèi)用的請(qǐng)款與對(duì)接。拉近與甲方之間的距離，樹立公司良好品牌、形象。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目甲方滿意度的管控，對(duì)不滿意部分進(jìn)行分析改進(jìn)，負(fù)責(zé)投訴管理并及時(shí)整改。
3、負(fù)責(zé)物業(yè)員工工資、意外險(xiǎn)和工傷等相關(guān)工作
4、維護(hù)團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。項(xiàng)目人員缺編時(shí)及時(shí)完成招聘。
5、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)。確保入職人員符合甲方合同要求
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件。
2、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，對(duì)客戶心態(tài)變化敏感。
4、25-40歲，物業(yè)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1-3年。
5、有物業(yè)管理相關(guān)證書優(yōu)先考慮。
福利待遇&成長(zhǎng)： 工資：5000-7000元，月休4天
工作地點(diǎn)
哈密市-巴里坤哈薩克自治縣-中建科工三一新疆巴里坤產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目總承包工程項(xiàng)目部西南側(cè)50米
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職位發(fā)布者
鄭女士/經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
長(zhǎng)沙市天捷物業(yè)管理有限公司長(zhǎng)沙天捷物業(yè)管理有限公司成立于2017年，注冊(cè)資金500萬，同年取得物業(yè)管理三級(jí)資質(zhì)。主要承接中高檔辦公樓、公寓、酒店、事業(yè)單位的管理服務(wù)項(xiàng)目和酒店管理服務(wù)等相關(guān)項(xiàng)目。公司成立以來，在辦公樓、公寓、酒店、事業(yè)單位的管理服務(wù)中不斷深化管理服務(wù)理念，持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，努力拓展經(jīng)營(yíng)服務(wù)項(xiàng)目，取得了良好的工作業(yè)績(jī)。我司本著“天圓地方、以人為本、扎實(shí)做事、誠(chéng)信做人、雙贏合作“的經(jīng)營(yíng)理念，將市場(chǎng)定位為經(jīng)營(yíng)管理高級(jí)星級(jí)酒店；高檔辦公樓、寫字樓物業(yè)；企事業(yè)單位、醫(yī)院等項(xiàng)目，突出星級(jí)酒店式服務(wù)的運(yùn)營(yíng)管理優(yōu)勢(shì)，堅(jiān)持自己管理的優(yōu)勢(shì)與特長(zhǎng)，避免盲目擴(kuò)大規(guī)模而導(dǎo)致管理品質(zhì)的下降。我司擁有一批經(jīng)驗(yàn)豐富的職業(yè)經(jīng)理人隊(duì)伍和富有敬業(yè)精神的員工隊(duì)伍，主要業(yè)務(wù)骨干大多有多年的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。這為我司承接一系列高檔物業(yè)和酒店項(xiàng)目提供管理和服務(wù)品質(zhì)的保證。公司現(xiàn)有員工300人，其中管理層人員50人，平均年齡38歲，其中大專以上學(xué)歷40人，部門經(jīng)理助理以上的管理人員均為大專以上學(xué)歷，并經(jīng)物業(yè)管理經(jīng)理崗位培訓(xùn)，獲得上崗合格證書。
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