職位描述
中餐廳酒樓
工作職責(zé)：
（1）組織餐廳服務(wù)員的崗位培訓(xùn)；
（2）定期對(duì)前廳的每環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查對(duì)照，不斷完善前廳管理，并不定時(shí)的進(jìn)行管理方法的改進(jìn)；
（3）落實(shí)餐廳各項(xiàng)規(guī)章 制度、餐廳禮儀、服務(wù)細(xì)節(jié)等工作，服務(wù)員 務(wù)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程；
（4）每日檢查全店清潔衛(wèi)生（地面、桌椅、衛(wèi)生間）等；
（5）主持前廳班 例會(huì)，并做好記錄，確保例會(huì)上提出的問題都能有效得到解決；
（6）在開餐期間，做好巡查工作，每餐兩次記錄；
（7）負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào),處理各種突發(fā)事件；
（8）完成店長(zhǎng)交辦的其他各項(xiàng)工作
任職要求：
（1）中專以上學(xué)歷，有2年以上前廳主管工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）在人員培訓(xùn)方面有一定經(jīng)驗(yàn)，能配合上級(jí)開展簡(jiǎn)單的培訓(xùn)；
（2）口才流利，舉止大方，精力充沛，有銷售意識(shí)；
（3）工作塌實(shí)、認(rèn)真、有事業(yè)心和責(zé)任心。
（1）組織餐廳服務(wù)員的崗位培訓(xùn)；
（2）定期對(duì)前廳的每環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查對(duì)照，不斷完善前廳管理，并不定時(shí)的進(jìn)行管理方法的改進(jìn)；
（3）落實(shí)餐廳各項(xiàng)規(guī)章 制度、餐廳禮儀、服務(wù)細(xì)節(jié)等工作，服務(wù)員 務(wù)標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程；
（4）每日檢查全店清潔衛(wèi)生（地面、桌椅、衛(wèi)生間）等；
（5）主持前廳班 例會(huì)，并做好記錄，確保例會(huì)上提出的問題都能有效得到解決；
（6）在開餐期間，做好巡查工作，每餐兩次記錄；
（7）負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào),處理各種突發(fā)事件；
（8）完成店長(zhǎng)交辦的其他各項(xiàng)工作
任職要求：
（1）中專以上學(xué)歷，有2年以上前廳主管工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）在人員培訓(xùn)方面有一定經(jīng)驗(yàn)，能配合上級(jí)開展簡(jiǎn)單的培訓(xùn)；
（2）口才流利，舉止大方，精力充沛，有銷售意識(shí)；
（3）工作塌實(shí)、認(rèn)真、有事業(yè)心和責(zé)任心。
工作地點(diǎn)
南寧青秀區(qū)馬車六(鳳嶺兒童公園店)
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職位發(fā)布者
李權(quán)/人事專員
剛剛活躍立即溝通
廣西麗誠東投資有限公司廣西麗誠東投資有限公司簡(jiǎn)介廣西麗誠東投資有限公司（以下簡(jiǎn)稱“麗誠東”）創(chuàng)立于2004年2月，公司擁有一批優(yōu)秀的經(jīng)營(yíng)管理人才和技術(shù)精英隊(duì)伍，通達(dá)的社會(huì)溝通能力和良好的商業(yè)信譽(yù)，造就麗誠東發(fā)展成為了廣西最具實(shí)力及影響力的民營(yíng)企業(yè)之一。公司成立以來，致力于房地產(chǎn)、物業(yè)、金融、生物制品、文化產(chǎn)業(yè)、廣告?zhèn)髅降缺姸囝I(lǐng)域的投資與開發(fā)。憑借豐富的地產(chǎn)行業(yè)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，公司成功開發(fā)了麗園小區(qū)、柳沙麗園、和美家園、陽光麗園、北湖國際布藝城、麗原·天際、新華苑、麗匯科技工業(yè)園等眾多商住精品樓盤和工業(yè)地產(chǎn)。公司先后通過資本投入及資產(chǎn)重組，100%收購了廣西生物制品廠并組建成立了廣西麗原生物股份公司；同時(shí)重組及控股了中外合資企業(yè)南寧金鋼水泥有限公司；在金融領(lǐng)域，投資廣西北部灣銀行，成為主要股東之一；公司投資的項(xiàng)目還有南寧最大的主題樂園--鳳嶺兒童公園及麗原生物股份有限公司武鳴新廠等等。公司通過項(xiàng)目投資渠道，與地方政府、投資機(jī)構(gòu)及企業(yè)之間建立了長(zhǎng)期信任和合作關(guān)系，麗誠東已成為區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)力品牌，在社會(huì)樹立了良好聲譽(yù)。
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