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崗位職責：
1、組織制定公司質量方針，領導建立內部質量體系和相應的質量目標，制定質量控制的工作流程及制度和操作規(guī)范，督促檢查制度的貫徹執(zhí)行；
2、主持內部質量評審和外部質量審核，跟蹤質量體系的改進；
3、確保本公司質量體系的建立、實施和改進，履行質量否決權；
4、參與確定供應商的評審結果，控制管理供應商的供貨質量和成本改善；
5、監(jiān)督指導對新產品、新工藝材料的接收、驗證和改進現(xiàn)有工藝，評審技術文件；
6、解決生產現(xiàn)場支持和質量問題，調節(jié)質量糾紛，調查分析重大質量事故；
7、產品質量數(shù)據匯總整理，為后期項目做參照指標；
任職要求：
1、學歷要求：機械類相關專業(yè)，本科及以上學歷；
2、工作經驗：有2年以上質量經理工作經驗，具有優(yōu)秀的質量專業(yè)知識、協(xié)調能力、溝通能力和分析能力；
3、熟悉金屬材料的熱處理、機加工、裝配工藝；
4、具備機械、液壓傳動及電氣自動化基礎知識者優(yōu)先考慮。
薪酬福利體系：
1、交納六險一金，綜合工資為8000-20000元/月；
3、項目獎(參與項目有實質性的創(chuàng)造革新、降本增效等成果)；
4、六險一金、13薪、年終獎、采暖補貼、團建、節(jié)日福利、定期體檢、多次晉升、鼓勵創(chuàng)新、職級配車、慰問金、帶薪年假、全勤獎、差旅獎等全方位福利；
職位亮點：員工宿舍、職級配車、工服勞保、節(jié)日福利、休閑茶歇、快樂健身房、“NEW BOY”樂隊、每周運動日、交通便利等；以師帶徒、大牛帶隊、跨專業(yè)跨部門、先鋒崗、標桿項目等；