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更新于 9月6日

后端軟件開發(fā)工程師(接受應屆生)

1-1.2萬·13薪
  • 深圳寶安區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

JavaGolangMySQLPostgreSQL新能源物聯(lián)網(wǎng)計算機軟件
職位概要:
負責高并發(fā)、高可用后端系統(tǒng)的設計與開發(fā),聚焦充電樁智能化管理、物聯(lián)網(wǎng)平臺搭建及分布式架構優(yōu)化。需深入理解業(yè)務場景,推動技術方案落地,支撐智慧能源、工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)等領域的系統(tǒng)開發(fā)。
崗位職責:
1. 充電樁系統(tǒng)開發(fā)
- 設計并開發(fā)充電樁計費、功率控制、充電邏輯等核心模塊,確保高穩(wěn)定性和實時性;
- 對接樁-云平臺通信協(xié)議,實現(xiàn)數(shù)據(jù)交互及遠程管理功能。
2. 物聯(lián)網(wǎng)平臺對接
- 構建物聯(lián)網(wǎng)設備通信框架,支持TCP/IP、MQTT、WebSocket等協(xié)議,實現(xiàn)海量設備接入與數(shù)據(jù)采集;
- 開發(fā)數(shù)據(jù)處理模塊,優(yōu)化設備狀態(tài)監(jiān)控、告警推送及指令下發(fā)流程。
3. 分布式系統(tǒng)架構
- 設計微服務架構,使用gRPC、k8s、istio等實現(xiàn)服務治理及負載均衡,提升系統(tǒng)擴展性;
- 優(yōu)化高并發(fā)場景下的API性能,通過緩存、消息隊列等技術保障吞吐量與低延遲。
4. 技術攻堅與協(xié)作
- 參與關鍵技術選型與驗證(如容器化部署、服務網(wǎng)格等),撰寫技術文檔及接口規(guī)范;
- 協(xié)同嵌入式、前端團隊完成系統(tǒng)聯(lián)調,推動產(chǎn)品迭代與性能優(yōu)化。
技能技巧:
1. 核心能力
- 精通Go語言并發(fā)模型與生態(tài)工具鏈(Gin/Echo框架等),熟悉Protobuf/gRPC接口設計;(或具備Java同等開發(fā)能力)
- 熟練使用Docker/Kubernetes進行容器編排,了解Istio服務網(wǎng)格配置與調優(yōu)。
2. 領域知識
- 熟悉充電樁核心協(xié)議(如OCPP)、物聯(lián)網(wǎng)通信架構及邊緣計算場景,有相關項目經(jīng)驗優(yōu)先;
3. 數(shù)據(jù)庫與工具
- 熟練使用MySQL/PostgreSQL進行索引優(yōu)化及事務處理,熟悉Redis緩存策略;
- 掌握EMQX集群部署、插件開發(fā)(如Kafka橋接、Redis認證),熟悉MQTT 5.0協(xié)議特性;
- 熟悉RabbitMQ高級特性(交換機類型、RPC模式)。
4. 綜合素質
- 具備技術熱情與快速學習能力,能獨立攻關復雜問題;
- 良好的溝通能力與文檔習慣,適應跨團隊協(xié)作與敏捷開發(fā)流程。

工作地點

深圳寶安區(qū)老兵大廈。

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 深圳寶安區(qū)
  • 公司人數(shù): 300-499人

認證資質

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

簡先生/高級獵頭經(jīng)理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo四川科航人力資源服務有限公司
BRAND INTRODUCTION品牌故事以需求為導向,以專業(yè)為基礎,以價值為核心,與客戶構建長期互惠戰(zhàn)略伙伴關系。領航人才始創(chuàng)于2002年,是專業(yè)的綜合性人力資源解決方案和服務提供商。領航人才成立伊始,就以“為人才發(fā)展鋪路,為組織成功搭橋”為使命,立志打造客戶價值最優(yōu)的人力資源合作伙伴。領航人才成立十余年來,持續(xù)為地區(qū)機關和企事業(yè)單位,各類行業(yè)人才精心提供人力資源服務,業(yè)務產(chǎn)品為人才外包、人才培訓、人才獵聘、人才測評與組織優(yōu)化五大體系。在江蘇,領航人才已在江蘇省包括南京在內的13市設立分公司,構成服務全省的網(wǎng)絡。作為全國人力資源誠信服務示范機構,江蘇領航人才獲得了主管部門、社會各界的充分認可,先后獲得江蘇省五星級公共服務平臺、江蘇省“十百千”工程重點服務企業(yè)、江蘇省創(chuàng)新百企示范單位、江蘇省人力資源服務骨干企業(yè)、江蘇省人力資源服務標準化示范基地、江蘇省服務業(yè)名牌等殊榮,現(xiàn)已成為江蘇省人力資源服務行業(yè)領軍品牌。在全國,中國工業(yè)與信息化部和領航人才于2015年構建戰(zhàn)略合資伙伴關系,成立了北京國信領航人力資源服務有限公司,同時,開啟了領航人才的全國布局。目前,已在北京、上海、重慶、海南??凇不蘸戏?、四川成都、湖北武漢、浙江杭州、山東青島等地設立子公司,正快速構建“一地委托、全國服務”的網(wǎng)絡模式。領航人才憑借自身卓越的資源整合能力和專業(yè)高效的服務體系,在中國架起企業(yè)與人才合作的橋梁,引領各類組織和人才走上互利共贏的事業(yè)成功之路。在國際,領航人才于2017年初,在澳大利亞分別成立領航國際發(fā)展有限責任公司、國信領航(澳大利亞)有限責任公司,宣布進入跨國人力資源服務業(yè)務。未來,領航人才的目標指向是滿足客戶人力資源領域多層次、全方位、國際化的服務需求,用創(chuàng)新理念與方法實現(xiàn)品質領先,做客戶最有價值的人力資源合作專家。領航人才專注于實現(xiàn)組織與個人核心競爭力的持續(xù)提升。
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