職位描述
人力資源管理員
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、安排面試以及候選人的錄用通知，負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站的管理和維護(hù)、服務(wù)平臺(tái)合同簽訂及費(fèi)用報(bào)銷。
2、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、交叉/轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)協(xié)調(diào)，培訓(xùn)記錄的整理、保存。
3、負(fù)責(zé)每月各部門績(jī)效計(jì)劃及績(jī)效結(jié)果的跟進(jìn)收集并及時(shí)反饋。
4、負(fù)責(zé)員工的日常考勤管理，每月工資核算發(fā)放，工資報(bào)表、薪酬數(shù)據(jù)分析表的制作，社保公積金的繳納。
5、負(fù)責(zé)公司入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離等各項(xiàng)手續(xù)辦理及花名冊(cè)、檔案管理工作及協(xié)助勞動(dòng)糾紛處理。
6、負(fù)責(zé)食堂報(bào)餐對(duì)接，每月食堂費(fèi)用結(jié)算。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、勞動(dòng)關(guān)系與社會(huì)保障專業(yè)優(yōu)先。
2、具有人力資源管理、勞動(dòng)法等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
工作地點(diǎn)
德陽(yáng)羅江區(qū)歐盛科技園
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