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更新于 7月10日

綜合部長

6000-7000元
  • 鞍山鐵西區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃績效管理薪酬福利
年齡:40-55歲
學(xué)歷:本科以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理類專業(yè)畢業(yè)
經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上人力資源或行政管理經(jīng)驗(yàn),同行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
知識要求:熟悉國家及地區(qū)勞動法律法規(guī)
能力要求:溝通表達(dá)能力強(qiáng)、具識人能力、培養(yǎng)人才能力、評價(jià)能力規(guī)劃能力
其它:原則性強(qiáng),具相當(dāng)親和力和戰(zhàn)略眼光
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)綜合部全面工作的組織和落實(shí),確保本部門工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2、負(fù)責(zé)本部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高團(tuán)隊(duì)整體績效。
3、協(xié)調(diào)處理本部門對內(nèi)、對外關(guān)系。良好地關(guān)系能夠從公司角度考慮較好地協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,使部門工作能夠順利進(jìn)行,有助于完成本部門工作目標(biāo)。
4、協(xié)助各部門順利開展工作;組織開展公司人事、行政、后勤工作。
5、組織公司各項(xiàng)規(guī)章制度的編寫, 審核規(guī)章制度可行性,監(jiān)督規(guī)章制度的執(zhí)行情況.
6、作好對總經(jīng)理經(jīng)營理念的企業(yè)管理、支持與服務(wù)。
7、代表公司與政府、外界主管部門進(jìn)行接洽、聯(lián)系。
8、負(fù)責(zé)公司的綠化管理、廠房管理、基建工程管理工作。
9、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追綜,維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威。
10、負(fù)責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作,協(xié)助公司處理各項(xiàng)突發(fā)事件;做好各種自然災(zāi)害的預(yù)防和處理工作,確保安全;負(fù)責(zé)公司各部門的辦公秩序和紀(jì)律狀況,確保工作正常有序無違紀(jì)現(xiàn)象。
11、全面負(fù)責(zé)公司事務(wù)和辦公室重大事務(wù)處理工作,并做好事情起因、結(jié)果調(diào)查工作。
12、全面負(fù)責(zé)公司應(yīng)急救援機(jī)制的組織工作,處理好公司的各類突發(fā)性事件。

工作地點(diǎn)

遼寧省鞍山市鐵西區(qū)雙圓路24號

職位發(fā)布者

單曾/人事經(jīng)理

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遼寧笙暉新材科技有限公司,是專業(yè)生產(chǎn)高錳鋼、合金鑄鋼件和金屬磁性襯板的優(yōu)秀私營企業(yè),企業(yè)位于遼寧省鞍山市鐵西區(qū)雙圓路24號,占地20000平方米,年生產(chǎn)力逾萬噸,在職員工168人,擁有專業(yè)技術(shù)人員10人,技師32人,檢驗(yàn)師3人。
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