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一、崗位職責(zé)
1. 醫(yī)療服務(wù)與質(zhì)量管理：
- 監(jiān)督兒科醫(yī)療服務(wù)的提供，確保醫(yī)療質(zhì)量、安全和效率。
- 參與或主持重大、疑難、復(fù)雜病例的討論和會診，制定治療方案。
- 定期組織科室內(nèi)部的質(zhì)量控制和醫(yī)療安全評估，及時發(fā)現(xiàn)問題并整改。
2. 教學(xué)與培訓(xùn)：
- 負(fù)責(zé)兒科醫(yī)生、護(hù)士及實習(xí)生的教學(xué)、培訓(xùn)和考核工作。
- 組織開展兒科專業(yè)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)講座、病例討論和技能培訓(xùn)。
3. 科研與學(xué)術(shù)交流：
- 鼓勵和支持科室成員參與科研項目，推動兒科醫(yī)學(xué)研究和臨床實踐的進(jìn)步。
- 參與或組織國內(nèi)外的學(xué)術(shù)交流活動，促進(jìn)兒科領(lǐng)域的知識更新和技術(shù)合作。
4. 患者關(guān)系與溝通：
- 代表兒科科室與患者及其家屬溝通，解釋病情和治療方案，建立良好的醫(yī)患關(guān)系。
- 處理患者投訴和糾紛，維護(hù)科室的聲譽和形象。
5. 政策與法規(guī)遵守：
- 確保科室成員遵守國家法律法規(guī)、醫(yī)療行業(yè)規(guī)范和醫(yī)院規(guī)章制度。
- 監(jiān)督科室成員的醫(yī)療行為，防止醫(yī)療差錯和事故的發(fā)生。
二、用人標(biāo)準(zhǔn)
1. 教育背景與資質(zhì)：擁有兒科醫(yī)學(xué)本科及以上學(xué)位或同等學(xué)歷，具備豐富的兒科臨床經(jīng)驗。 具備兒科主任或相關(guān)管理職位的任職資格，具備高級職稱者優(yōu)先。
2. 專業(yè)技能：精通兒科疾病的診斷、治療和預(yù)防，具備處理復(fù)雜、疑難病例的能力。熟悉兒科領(lǐng)域的新技術(shù)、新療法和前沿研究動態(tài)。
3. 管理能力：具備出色的科室管理和團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)科室發(fā)展目標(biāo)。善于溝通協(xié)調(diào)，能夠處理各種復(fù)雜的人際關(guān)系和工作問題。
4. 教學(xué)與科研能力：具備豐富的教學(xué)經(jīng)驗，能夠指導(dǎo)和培養(yǎng)年輕的兒科醫(yī)生。參與或主持過兒科領(lǐng)域的科研項目，具備科研能力和創(chuàng)新精神。
5. 職業(yè)操守與倫理：遵守醫(yī)療行業(yè)規(guī)范和倫理準(zhǔn)則，具備良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。尊重患者權(quán)益，維護(hù)醫(yī)患關(guān)系和諧。