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更新于 7月4日

性能排放工程師

6000-12000元·14薪
  • 合肥肥西縣
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招3人

職位描述

發(fā)動(dòng)機(jī)性能測(cè)試電氣機(jī)械/電力設(shè)備
工作概要:
按照項(xiàng)目計(jì)劃開(kāi)展性能開(kāi)發(fā)相關(guān)試驗(yàn)、進(jìn)行數(shù)據(jù)匯總整理、統(tǒng)計(jì)性能開(kāi)發(fā)過(guò)程中失效問(wèn)題、支持問(wèn)題解決并采集相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行協(xié)助分析。與其他工程人員、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)以及跨職能團(tuán)隊(duì)高效合作。
崗位關(guān)鍵職責(zé):
開(kāi)展試驗(yàn)前,上級(jí)或同事的指導(dǎo)、閱讀相關(guān)的hints,編制試驗(yàn)方案。 制定試驗(yàn)計(jì)劃,按計(jì)劃高效開(kāi)展試驗(yàn)并整理匯總、分析數(shù)據(jù)結(jié)果。 獨(dú)立執(zhí)行既定工作流程和部分模塊的系統(tǒng)開(kāi)發(fā)工作。 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、制定措施解決問(wèn)題并做好記錄。 提前準(zhǔn)備標(biāo)定試驗(yàn)所需的零部件,標(biāo)記驗(yàn)證過(guò)的零部件并入庫(kù)。
資格與能力:
l 問(wèn)題解決 – 使用保護(hù)客戶的流程解決產(chǎn)品問(wèn)題;確定非隨機(jī)原因;實(shí)施完善、基于數(shù)據(jù)的解決方案,并確定系統(tǒng)根本原因和建議采取的行動(dòng),防止問(wèn)題再次發(fā)生。 l 性能開(kāi)發(fā)能力 – 熟悉當(dāng)前主流電控系統(tǒng),對(duì)國(guó)內(nèi)外法規(guī)有較為透徹的了解,制定軟件開(kāi)發(fā)的工程目標(biāo),具備性能和排放相關(guān)的關(guān)鍵子系統(tǒng)選型設(shè)計(jì)能力,并發(fā)布產(chǎn)品電控軟件和標(biāo)定數(shù)據(jù)。 l 性能開(kāi)發(fā)過(guò)程管理 – 基于各方意見(jiàn)協(xié)調(diào)開(kāi)發(fā)計(jì)劃的可行性與時(shí)效性,以識(shí)別潛在失效模式,同時(shí)管理風(fēng)險(xiǎn)和相對(duì)優(yōu)先級(jí);根據(jù)工程原理評(píng)估分析和試驗(yàn)結(jié)果,以確定產(chǎn)品性能是否符合技術(shù)要求,并驗(yàn)證產(chǎn)品方案是否滿足客戶需求;提供建議和技術(shù)文檔以支持產(chǎn)品決策; l 系統(tǒng)工程 – 通過(guò)在環(huán)境背景下進(jìn)行系統(tǒng)、子系統(tǒng)或超級(jí)系統(tǒng)的分析或?qū)嶒?yàn)測(cè)試來(lái)識(shí)別系統(tǒng)能力和風(fēng)險(xiǎn);根據(jù)能力協(xié)商和核實(shí)需求,相應(yīng)地指導(dǎo)項(xiàng)目范圍和系統(tǒng)開(kāi)發(fā);評(píng)估遺留系統(tǒng)與提議的新系統(tǒng)解決方案能力,并在考慮利益相關(guān)者權(quán)衡后做出如何最好地實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)能力的決定。 l 產(chǎn)品開(kāi)發(fā)執(zhí)行、監(jiān)控和控制 – 計(jì)劃、安排、協(xié)調(diào)和執(zhí)行涉及開(kāi)發(fā)產(chǎn)品以相應(yīng)地滿足需求層次和技術(shù)概況的活動(dòng);監(jiān)控并進(jìn)行跨職能邊界的溝通,以滿足項(xiàng)目資源和質(zhì)量預(yù)期;確保產(chǎn)品能力達(dá)到或超過(guò)預(yù)期,并在項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)高于預(yù)期時(shí)采取緩解措施;了解完整的產(chǎn)品生命周期過(guò)程和利益相關(guān)者。 l 技術(shù)文檔 – 基于作為技術(shù)職能活動(dòng)一部分獲得的知識(shí)提供文件信息;與利益相關(guān)者溝通,目的是提高技術(shù)生產(chǎn)力并將知識(shí)有效傳授給未能獲得第一手經(jīng)驗(yàn)的人員。 l 避免故障模式 – 通過(guò)識(shí)別接口、功能、功能要求、交互作用、控制因素、噪音因素以及優(yōu)先化涉及系統(tǒng)的潛在故障模式和潛在故障原因,有效地提高康明斯產(chǎn)品的可靠性,從而減少潛在的產(chǎn)品故障模式。 l 統(tǒng)計(jì)方法 – 使用描述性統(tǒng)計(jì)、概率分布、圖形分析和統(tǒng)計(jì)推斷(總體與樣本、置信區(qū)間和假設(shè)檢驗(yàn))分析技術(shù)數(shù)據(jù);使用方差分析、回歸和實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)來(lái)模擬響應(yīng)和自變量之間的關(guān)系,以作出嚴(yán)謹(jǐn)、基于數(shù)據(jù)的決策。 l 決策質(zhì)量 – 及時(shí)作出高質(zhì)量的決策,推動(dòng)組織發(fā)展。 l 追求結(jié)果 – 一貫地達(dá)成績(jī)效,即使是在艱難的情況下也是如此。 l 協(xié)作 – 建立合作伙伴關(guān)系并與他人協(xié)作,發(fā)展和實(shí)現(xiàn)多模式溝通,清晰了解不同受眾需求,以達(dá)成共同目標(biāo)。 l 自我發(fā)展 – 使用正式和非正式發(fā)展渠道,積極尋找新的方式發(fā)展和鍛煉自己。 教育背景與工作經(jīng)驗(yàn)要求: l 優(yōu)先本科以上學(xué)歷,或同等學(xué)歷,工程或其他相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 l 基本的發(fā)動(dòng)機(jī)專業(yè)英語(yǔ)閱讀能力;最低的排放法規(guī)要求,能基本了解當(dāng)前最新的法規(guī)要求;標(biāo)定硬件/通訊及標(biāo)定軟件會(huì)如何操作使用。

獎(jiǎng)金績(jī)效

年底雙薪 商業(yè)保險(xiǎn) 高溫假 重點(diǎn)企業(yè)租房補(bǔ)貼 周末雙休

工作地點(diǎn)

合肥肥西縣經(jīng)開(kāi)區(qū)云谷路1218號(hào)

職位發(fā)布者

胡女士/招聘專員

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公司Logo安徽康明斯動(dòng)力有限公司
安徽康明斯動(dòng)力有限公司(簡(jiǎn)稱ACPL)于2018年12月18日成立。江淮汽車和康明斯雙方各持股50%,設(shè)計(jì)年產(chǎn)能25萬(wàn)臺(tái),生產(chǎn)高性能、滿足國(guó)六排放標(biāo)準(zhǔn)的柴油發(fā)動(dòng)機(jī)。安徽康明斯動(dòng)力有限公司將致力于合肥生產(chǎn)基地的升級(jí)改造,在產(chǎn)品、技術(shù)、制造、質(zhì)量、供應(yīng)鏈、管理、及服務(wù)等領(lǐng)域全面升級(jí)。為了向市場(chǎng)提供更具競(jìng)爭(zhēng)力的高效動(dòng)力,合資公司將對(duì)現(xiàn)有的產(chǎn)品線進(jìn)行優(yōu)化,同時(shí)引入康明斯全新B系列產(chǎn)品平臺(tái),并針對(duì)國(guó)六排放和中國(guó)市場(chǎng)及用戶需求量身打造,在滿足嚴(yán)格排放法規(guī)的同時(shí),實(shí)現(xiàn)性能和效率的不斷提升。公司將主要生產(chǎn)滿足車用市場(chǎng)需求的高效輕、中型發(fā)動(dòng)機(jī),除了配裝江淮汽車外,也將供應(yīng)國(guó)內(nèi)和海外其他主機(jī)廠客戶??得魉古c江淮汽車在過(guò)去20年的雙贏合作為新合資公司的成功建立打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。雙方優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),以不斷創(chuàng)新的精神和終身信賴的品質(zhì)推動(dòng)客戶的成功,有效協(xié)同康明斯與江淮汽車在動(dòng)力領(lǐng)域和整車技術(shù)的優(yōu)勢(shì),轉(zhuǎn)換成為安徽康明斯的獨(dú)有競(jìng)爭(zhēng)力,打造出獨(dú)有的且更具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的尖端產(chǎn)品線,在國(guó)六和更廣闊的市場(chǎng)中不斷成就卓越。
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