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更新于 10月9日

兒科生長發(fā)育科醫(yī)師

7000-10000元
  • 鄭州二七區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

小兒內(nèi)科兒童醫(yī)院中醫(yī)醫(yī)院??漆t(yī)院主治醫(yī)師副主任醫(yī)師生長發(fā)育
1.專業(yè)課程授課
?醫(yī)生課程開發(fā)與講授:開發(fā)課程,線下會議及線上直播+錄播形式,面向醫(yī)生、調(diào)理師及家長授課
?學術(shù)內(nèi)容審核:審核營養(yǎng)師、運動指導師輸出的科普內(nèi)容,確保醫(yī)學專業(yè)性與準確性。
2.巡診帶教與臨床支持
?線下巡診服務:參與線下骨齡檢測巡診,解讀報告(含生長潛力評估、異常預警),制定個性化干預方向
?團隊帶教培訓:組織內(nèi)部培訓,指導身高管理專業(yè),規(guī)范轉(zhuǎn)診流程,提升團隊醫(yī)學認知。
?案例庫:建立案例庫,制定綜合干預方案并輸出報告。
3.數(shù)據(jù)管理
?身高數(shù)據(jù)庫建設:每月匯總身高增長數(shù)據(jù),分析干預效果并形成季度醫(yī)學報告。

4、承擔線上線下專業(yè)指導職責,通過課程授課、巡診帶教及跨學科協(xié)作提供科學干預方案,參與數(shù)據(jù)管理。
任職資格:兒科、內(nèi)分泌科、兒童保健科等相關(guān)專業(yè)主治醫(yī)師及以上職稱,持醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)證,5年以上兒童生長發(fā)育臨床經(jīng)驗。
工作經(jīng)驗要求:有兒童身高管理、性早熟干預臨床經(jīng)驗;參與過醫(yī)學科普課程開發(fā);具備團隊帶教經(jīng)驗。
熟悉課程開發(fā),PPT制作,線上線下授課,溝通協(xié)調(diào)能力
專業(yè)知識技能要求:精通骨齡解讀、生長發(fā)育曲線分析;具備授課能力;熟練使用辦公軟件

工作地點

鄭州二七區(qū)二七雙創(chuàng)中心20樓2003室

職位發(fā)布者

王敏杰/元佑堂人才官

剛剛活躍
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公司Logo鄭州元佑堂生物科技有限公司
北京元佑堂中醫(yī)科學研究院總部座落在首都北京國家中醫(yī)藥綜合改革試驗區(qū),全國營銷和客服中心(鄭州元佑堂生物科技有限公司)坐落在河南省鄭州市,是一所集醫(yī)藥科研、教育培訓、預防保健、醫(yī)療康復為一體的現(xiàn)代化、國際化綜合性醫(yī)學研究和服務機構(gòu)。研究院現(xiàn)擁有一批既精通現(xiàn)代醫(yī)學知識又掌握傳統(tǒng)醫(yī)學手段的國內(nèi)外高級醫(yī)學藥學專家和身懷絕技的民間奇才,合作單位遍布國內(nèi)、東南亞以及歐美等地區(qū)。我院本著繼承與發(fā)展中醫(yī)藥傳統(tǒng)特色文化的精神,秉承“元德濟世,佑護蒼生”的院訓,以“弘揚傳承中醫(yī)國粹,挖掘創(chuàng)新中醫(yī)技術(shù),服務維護人民健康”為宗旨,致力于收集、研發(fā)和推廣各醫(yī)學研究機構(gòu)、醫(yī)療機構(gòu)及散落在民間的傳統(tǒng)中醫(yī)藥驗方、靈方、秘方、技術(shù)等為己任,向廣大醫(yī)療工作者與各醫(yī)療機構(gòu)輸出了眾多安全、綠色、高效的中醫(yī)藥特色產(chǎn)品與技術(shù),提升各醫(yī)療機構(gòu)的中醫(yī)診療技能與水平,弘揚和傳播中醫(yī)中藥正能量,宣傳和推廣中醫(yī)藥大健康理念,造福社會大眾和惠及人民健康。一、元佑堂灸療館簡介元佑堂灸療館是基于北京元佑堂中醫(yī)科學研究院的綜合性中醫(yī)藥傳承和科研底蘊為基礎,以獨家原研首創(chuàng)顛覆突破的現(xiàn)代國醫(yī)灸療產(chǎn)品御能灸為依托,以強大的專家學術(shù)團隊、技術(shù)儲備、研發(fā)和服務能力為支撐,以“有病治病、無病保健、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”的綜合服務理念為宗旨,以精細化管理的店面服務系統(tǒng)為體系,以獨家品牌和特色技術(shù)的授權(quán)經(jīng)營為手段,由北京元佑堂中醫(yī)科學研究院傾力打造的集診斷、治療、康復、保健及養(yǎng)生服務為一體的基層國醫(yī)灸療大保健養(yǎng)生專科。二、元佑堂特色健康調(diào)理中心簡介元佑堂特色健康調(diào)理中心是由北京元佑堂秉承“弘揚中醫(yī)傳統(tǒng)文化,祛除頑疾調(diào)理養(yǎng)生”的理念,運用推拿、艾灸、拔罐、貼敷等中醫(yī)“內(nèi)病外治”的元佑堂“四維一體”療法特色技術(shù),通過靈活運用綜合實施達到讓患者解除病痛、預防保健、調(diào)理養(yǎng)生的目的,是一個集“治·調(diào)·養(yǎng)·防”四維為一體的基層特色中醫(yī)科室項目。三、元佑堂人才理念□尊重人的價值,用事業(yè)吸引人元佑堂倡導人人是人才,只要認同企業(yè)理念,具備職業(yè)精神和專業(yè)素質(zhì),能創(chuàng)造業(yè)績,都可以成為人才。倡導企業(yè)價值與員工價值的共同成長,為員工提供充分施展才華和能力的工作平臺,充分發(fā)揮員工的個人潛能,在為企業(yè)創(chuàng)造利潤的同時實現(xiàn)自身價值,使企業(yè)發(fā)展和員工愿景相吻合?!蹰_發(fā)人的潛能,用機制留住人元佑堂把人才發(fā)展置于戰(zhàn)略高度,不斷給員工提供學習的機會、工作的機會、挑戰(zhàn)自我的機會,強調(diào)業(yè)績導向使用人,科學評價選拔人,全方位多層次培養(yǎng)人,充分挖掘人的潛能,用先進的人才培養(yǎng)機制、科學的人才選拔機制、完善的績效考核機制、具有競爭性的薪酬激勵機制留住優(yōu)秀人才?!跎A人的心靈,用文化凝聚人元佑堂通過文化培訓、價值觀塑造、機制激勵、工作歷練等方式,營造一種催人奮進、促人成長、積極進取、團結(jié)向上且具備較強歸屬感、認同感、集體榮譽感和統(tǒng)一價值觀凝聚人才的文化氛圍,激發(fā)員工的事業(yè)心、責任感、使命感,引領(lǐng)員工探索工作、生命的意義,致力于更高層次的精神升華,實現(xiàn)超越個人利益之上的追求。
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