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更新于 3月6日

人事主管

6000-9000元

職位描述

績效管理薪酬福利招聘中級人力資源管理師高級人力資源管理師人力資源服務(wù)
1.根據(jù)各部門需求制定招聘計(jì)劃,拓展招聘渠道,篩選簡歷、組織面試,確保人員招聘符合崗位要求。
2.建立和維護(hù)人才儲備庫,定期更新人才信息,為社區(qū)發(fā)展儲備人力資源。
3.制定和完善薪酬績效制度,核算人力成本,建立員工薪酬檔案,編制工資表,確保薪酬發(fā)放準(zhǔn)確及時(shí)。
4.組織績效考核,制定考核標(biāo)準(zhǔn),評估員工工作表現(xiàn),為薪酬調(diào)整、晉升等提供依據(jù)。
5.處理員工入職、離職、轉(zhuǎn)崗等手續(xù),維護(hù)員工勞動關(guān)系檔案。
6.辦理員工社保、工傷、生育等事務(wù),確保員工權(quán)益得到保障。
7.協(xié)調(diào)解決員工糾紛,維護(hù)良好的工作氛圍。
8.制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,組織各類崗位培訓(xùn)、技能提升活動,提高員工專業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)能力。
9.推動員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提供內(nèi)部晉升機(jī)會,促進(jìn)員工成長。
10.制定和完善人事管理制度,確保人事工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
11.關(guān)注國家勞動法律法規(guī)政策變化,確保社區(qū)人事管理合規(guī)合法。

工作地點(diǎn)

濟(jì)寧任城區(qū)醫(yī)安康健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)

職位發(fā)布者

林女士/人力資源經(jīng)理

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山東醫(yī)安康醫(yī)療服務(wù)有限公司隸屬于醫(yī)安康健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán)旗下專業(yè)化公司,是一家專業(yè)從事高端醫(yī)療綜合醫(yī)輔服務(wù)的企業(yè),在國內(nèi)首家創(chuàng)新提出醫(yī)療輔助服務(wù)新模式,服務(wù)范圍涉及醫(yī)療護(hù)理輔助服務(wù)、醫(yī)療陪護(hù)服務(wù)、醫(yī)養(yǎng)服務(wù)、居家養(yǎng)老、勞務(wù)派遣、職業(yè)教育咨詢培訓(xùn)等關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)。醫(yī)安康集團(tuán)以“護(hù)理專業(yè)+護(hù)理產(chǎn)業(yè)=健康中國民眾需求”的發(fā)展戰(zhàn)略,集多個業(yè)務(wù)板塊為一體的健康產(chǎn)業(yè)集團(tuán),目前成立了6家獨(dú)立專業(yè)化公司。山東醫(yī)安康醫(yī)療服務(wù)有限公司是《中國醫(yī)療臨床輔助服務(wù)優(yōu)秀品牌》、《中國醫(yī)院特色服務(wù)品牌》,是醫(yī)輔服務(wù)行業(yè)唯一《國家級醫(yī)療輔助服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)單位》、山東省《醫(yī)療輔助服務(wù)指南》地方標(biāo)準(zhǔn)起草制定單位,《山東省知名品牌》、《山東省優(yōu)質(zhì)名牌》等諸多榮譽(yù)。醫(yī)安康醫(yī)療服務(wù)有限公司駐場管理人員100%具備相關(guān)醫(yī)學(xué)專業(yè),全面助力醫(yī)療機(jī)構(gòu)非核心醫(yī)療服務(wù)走向社會化改革,提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,打造高端綜合一體化醫(yī)輔服務(wù)中心,一站式管家智慧陪護(hù)中心;同時(shí)以專業(yè)為背景打造居家養(yǎng)老高質(zhì)量專業(yè)護(hù)理服務(wù)、開啟居家智慧養(yǎng)老服務(wù)新模式。醫(yī)安康始終堅(jiān)持守正、創(chuàng)新、共贏、利他的企業(yè)精神,為行業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)醫(yī)安康智慧,為做中國有溫度的醫(yī)輔服務(wù)領(lǐng)跑者、構(gòu)建更精細(xì)的中國醫(yī)輔大生態(tài)而不懈努力,共創(chuàng)新時(shí)代大健康護(hù)理產(chǎn)業(yè)!
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