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1、對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行分析，找到契合達(dá)人，分析竟品公司推廣達(dá)人及內(nèi)容作品，收集素材，討論建聯(lián)方向； 2、篩選出合適產(chǎn)品合作達(dá)人，每日建聯(lián)達(dá)人進(jìn)行商務(wù)談判，寄樣和確定合作檔期及時(shí)跟進(jìn)出片交付時(shí)間； 3、與合作達(dá)人溝通符合產(chǎn)品，賬號(hào)調(diào)性，當(dāng)下熱點(diǎn)的內(nèi)容方向，審核腳本并修改確認(rèn)，再審核最終作品，確保作品質(zhì)量； 4、每天建聯(lián)的達(dá)人進(jìn)行資源庫的建聯(lián)支持，與優(yōu)質(zhì)達(dá)人建立信任度，談判合適的價(jià)格，長期固定合作，不接竟品的推廣； 5、分析建聯(lián)達(dá)人轉(zhuǎn)化效率和成本，不斷優(yōu)化建聯(lián)方向. 崗位要求： 1、抖音渠道有kol和koc達(dá)人經(jīng)驗(yàn)和文案撰者優(yōu)先 2、熟悉抖音平臺(tái)規(guī)則，了解公司產(chǎn)品賣點(diǎn)、痛點(diǎn) 3、優(yōu)秀的達(dá)人溝通能力，熟知達(dá)人市場行情 5、能理清達(dá)人內(nèi)容形式和產(chǎn)品結(jié)合優(yōu)化的方向 福利待遇： 1、周天休息，上班時(shí)間8：00-17：30，節(jié)假日全休。 2、享受午餐補(bǔ)助、工齡補(bǔ)助、停車補(bǔ)助等。 3、每月15號(hào)按時(shí)發(fā)工資。