職位描述
塑料研發(fā)
崗位資料如下：
1、制定項(xiàng)目目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算及里程碑節(jié)點(diǎn)，確保符合客戶交付要求。
2、組織團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目可行性分析、技術(shù)方案設(shè)計(jì)，協(xié)調(diào)資源推進(jìn)項(xiàng)目啟動(dòng)
3、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，定期召開項(xiàng)目會(huì)議，監(jiān)控質(zhì)量、成本與交付時(shí)間，及時(shí)糾偏。
4、管理項(xiàng)目變更，協(xié)調(diào)技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈等部門解決工藝難題與設(shè)備問(wèn)題。
5、確保項(xiàng)目執(zhí)行符合ISO、ROHS、REACH等環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)及汽車行業(yè)質(zhì)量規(guī)范。
6、組織產(chǎn)品測(cè)試驗(yàn)證（如力學(xué)性能、環(huán)保檢測(cè)），推動(dòng)APQP、PPAP文件編制與客戶審核。
7、對(duì)接客戶需求，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源響應(yīng)客戶反饋，維護(hù)客戶關(guān)系。
8、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員執(zhí)行任務(wù)，分配職責(zé)，定期評(píng)估績(jī)效，提升團(tuán)隊(duì)效率。
9、推動(dòng)流程改進(jìn)，優(yōu)化再生塑料改性配方、生產(chǎn)效率及成本結(jié)構(gòu)；識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)（如原料供應(yīng)、技術(shù)瓶頸），制定應(yīng)急預(yù)案并執(zhí)行。
10、維護(hù)項(xiàng)目檔案，確保數(shù)據(jù)完整性與可追溯性；編制項(xiàng)目報(bào)告、階段性總結(jié)及結(jié)案文檔，向管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展與成果。
學(xué)歷及專業(yè)：本科及以上學(xué)歷。
工作方向：主導(dǎo)汽車塑料零部件生產(chǎn)、加工全流程管理，確保符合汽車塑料零部件行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及客戶需求，推動(dòng)技術(shù)優(yōu)化與項(xiàng)目高效執(zhí)行。
工作經(jīng)驗(yàn)：
具備5年以上汽車塑料產(chǎn)品零部件企業(yè)的生產(chǎn)管理、研發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
任職要求：
1、有主導(dǎo)塑料產(chǎn)品類項(xiàng)目的全周期管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉從原料至成品交付的流程；
2、熟悉汽車行業(yè)供應(yīng)鏈管理及項(xiàng)目開發(fā)流程（如APQP、PPAP、IATF16949體系）；
3、熟悉項(xiàng)目管理工具（如PMP、MS Project），能獨(dú)立制定項(xiàng)目計(jì)劃、執(zhí)行監(jiān)控與風(fēng)險(xiǎn)控制；
4、掌握汽車零部件開發(fā)流程（如VDA、GVDP）及環(huán)保
5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)能力，能統(tǒng)籌技術(shù)、生產(chǎn)、銷售等部門資源；
6、具備風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與問(wèn)題解決能力，能高效處理項(xiàng)目偏差與突發(fā)問(wèn)題；
7、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)出差及高強(qiáng)度工作環(huán)境；
8、結(jié)果導(dǎo)向，具備推動(dòng)項(xiàng)目落地與成本優(yōu)化的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；
9、持有項(xiàng)目管理證書、有跨部門協(xié)作及客戶項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1、制定項(xiàng)目目標(biāo)、計(jì)劃、預(yù)算及里程碑節(jié)點(diǎn)，確保符合客戶交付要求。
2、組織團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目可行性分析、技術(shù)方案設(shè)計(jì)，協(xié)調(diào)資源推進(jìn)項(xiàng)目啟動(dòng)
3、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，定期召開項(xiàng)目會(huì)議，監(jiān)控質(zhì)量、成本與交付時(shí)間，及時(shí)糾偏。
4、管理項(xiàng)目變更，協(xié)調(diào)技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈等部門解決工藝難題與設(shè)備問(wèn)題。
5、確保項(xiàng)目執(zhí)行符合ISO、ROHS、REACH等環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)及汽車行業(yè)質(zhì)量規(guī)范。
6、組織產(chǎn)品測(cè)試驗(yàn)證（如力學(xué)性能、環(huán)保檢測(cè)），推動(dòng)APQP、PPAP文件編制與客戶審核。
7、對(duì)接客戶需求，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源響應(yīng)客戶反饋，維護(hù)客戶關(guān)系。
8、指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員執(zhí)行任務(wù)，分配職責(zé)，定期評(píng)估績(jī)效，提升團(tuán)隊(duì)效率。
9、推動(dòng)流程改進(jìn)，優(yōu)化再生塑料改性配方、生產(chǎn)效率及成本結(jié)構(gòu)；識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)（如原料供應(yīng)、技術(shù)瓶頸），制定應(yīng)急預(yù)案并執(zhí)行。
10、維護(hù)項(xiàng)目檔案，確保數(shù)據(jù)完整性與可追溯性；編制項(xiàng)目報(bào)告、階段性總結(jié)及結(jié)案文檔，向管理層匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展與成果。
學(xué)歷及專業(yè)：本科及以上學(xué)歷。
工作方向：主導(dǎo)汽車塑料零部件生產(chǎn)、加工全流程管理，確保符合汽車塑料零部件行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及客戶需求，推動(dòng)技術(shù)優(yōu)化與項(xiàng)目高效執(zhí)行。
工作經(jīng)驗(yàn)：
具備5年以上汽車塑料產(chǎn)品零部件企業(yè)的生產(chǎn)管理、研發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
任職要求：
1、有主導(dǎo)塑料產(chǎn)品類項(xiàng)目的全周期管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉從原料至成品交付的流程；
2、熟悉汽車行業(yè)供應(yīng)鏈管理及項(xiàng)目開發(fā)流程（如APQP、PPAP、IATF16949體系）；
3、熟悉項(xiàng)目管理工具（如PMP、MS Project），能獨(dú)立制定項(xiàng)目計(jì)劃、執(zhí)行監(jiān)控與風(fēng)險(xiǎn)控制；
4、掌握汽車零部件開發(fā)流程（如VDA、GVDP）及環(huán)保
5、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與協(xié)調(diào)能力，能統(tǒng)籌技術(shù)、生產(chǎn)、銷售等部門資源；
6、具備風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與問(wèn)題解決能力，能高效處理項(xiàng)目偏差與突發(fā)問(wèn)題；
7、責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)出差及高強(qiáng)度工作環(huán)境；
8、結(jié)果導(dǎo)向，具備推動(dòng)項(xiàng)目落地與成本優(yōu)化的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；
9、持有項(xiàng)目管理證書、有跨部門協(xié)作及客戶項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
蕪湖鳩江區(qū)銀湖科技園
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王鵬/人事經(jīng)理
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奇瑞控股集團(tuán)有限公司
奇瑞控股集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“奇瑞集團(tuán)”）成立于2010年10月，是一家以汽車產(chǎn)業(yè)鏈為核心的多元化企業(yè)集團(tuán)，擁有員工近5萬(wàn)人，總資產(chǎn)1200億元。奇瑞集團(tuán)充分利用體制機(jī)制優(yōu)勢(shì)和品牌效應(yīng)，整合多種社會(huì)資源，穩(wěn)步推進(jìn)多元化發(fā)展，形成汽車、汽車零部件、船舶、地產(chǎn)、金融、現(xiàn)代服務(wù)、智能化七大業(yè)務(wù)板塊，旗下?lián)碛衅嫒鹌?、奇瑞商用車、奇瑞捷豹路虎、奇瑞科技、奇瑞徽銀金融等280余家成員企業(yè)，業(yè)務(wù)范圍遍布海外80余個(gè)國(guó)家和地區(qū)。奇瑞集團(tuán)秉持“創(chuàng)新責(zé)任共贏”的品牌核心價(jià)值，始終以產(chǎn)業(yè)報(bào)國(guó)為己任，致力于成為具有全球影響力和國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的一流集團(tuán)品牌。以自主創(chuàng)新為核心戰(zhàn)略，奇瑞集團(tuán)堅(jiān)持技術(shù)、產(chǎn)業(yè)、管理、體系和服務(wù)的全方位創(chuàng)新。集團(tuán)累計(jì)申請(qǐng)各項(xiàng)專利18000余項(xiàng)，位居中國(guó)汽車行業(yè)前列；擁有近30個(gè)國(guó)家級(jí)創(chuàng)新型企業(yè)、技術(shù)中心和實(shí)驗(yàn)室等，10余次榮獲“國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)”和“中國(guó)十大創(chuàng)新型企業(yè)”等榮譽(yù)。集團(tuán)率先在新能源、智能網(wǎng)聯(lián)、自動(dòng)駕駛等多個(gè)前瞻領(lǐng)域完成布局，是國(guó)內(nèi)最早研發(fā)新能源汽車的企業(yè)之一，先后承擔(dān)55項(xiàng)國(guó)家“863”計(jì)劃重大專項(xiàng)；已成功開發(fā)出第一代、第二代無(wú)人駕駛產(chǎn)品，并計(jì)劃在2025年實(shí)現(xiàn) L4級(jí)高度自動(dòng)駕駛。視社會(huì)責(zé)任為企業(yè)擔(dān)當(dāng)，奇瑞集團(tuán)積極投入公益事業(yè)，在全球范圍開展環(huán)境保護(hù)、精準(zhǔn)扶貧、捐資助學(xué)等各類公益慈善行動(dòng)。奇瑞連續(xù)十多年如一日，在甘肅民勤戈壁沙漠種植千余畝“奇瑞防沙公益林”；設(shè)立了“21世紀(jì)東方之子獎(jiǎng)學(xué)金”，聯(lián)合奇瑞車主捐建“新奇軍希望小學(xué)”，開展“百萬(wàn)助跑公益計(jì)劃”。2020年新冠肺炎疫情期間，奇瑞集團(tuán)通過(guò)捐款捐贈(zèng)、海外采購(gòu)醫(yī)用物資、生產(chǎn)捐贈(zèng)負(fù)壓救護(hù)車、愛(ài)心獻(xiàn)血等多種形式，傾己之力馳援抗疫行動(dòng)。在海外地區(qū)，奇瑞憑借良好的產(chǎn)品、服務(wù)和口碑，連續(xù)四次榮獲中國(guó)“最佳海外形象企業(yè)”榮譽(yù)稱號(hào)。以合作共贏為核心目標(biāo)，奇瑞集團(tuán)致力于構(gòu)建與股東、行業(yè)、地方、合作伙伴、用戶等共贏發(fā)展的格局。奇瑞在帶動(dòng)地方汽車及相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面發(fā)揮出積極作用。圍繞汽車產(chǎn)業(yè)鏈，奇瑞在蕪湖當(dāng)?shù)丶燮嚰傲悴考髽I(yè)870多家，吸引前來(lái)投資的世界500強(qiáng)企業(yè)近40家，整體提供就業(yè)崗位約15萬(wàn)人；依托奇瑞孵化衍生出工業(yè)機(jī)器人、通用航空、新能源、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)裝備、智能互聯(lián)、汽車金融、旅游地產(chǎn)、跨境電子商務(wù)等新興產(chǎn)業(yè)。2019年，奇瑞集團(tuán)順利完成增資擴(kuò)股，迎來(lái)新股東的強(qiáng)勢(shì)賦能，邁入加快發(fā)展的新階段。截至2019年底，奇瑞集團(tuán)年銷售收入連續(xù)三年突破1000億元。集團(tuán)汽車核心業(yè)務(wù)累計(jì)實(shí)現(xiàn)整車銷售830萬(wàn)輛，海外出口突破160萬(wàn)輛，連續(xù)17年位居中國(guó)乘用車出口第一。展望未來(lái)，奇瑞集團(tuán)將繼續(xù)以汽車產(chǎn)業(yè)為核心，大力發(fā)展與汽車相關(guān)的現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，確立“制造+現(xiàn)代服務(wù)”雙主業(yè)布局；同時(shí)努力拓展金融業(yè)態(tài)，擴(kuò)大金融業(yè)務(wù)規(guī)模，實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)+金融”雙輪驅(qū)動(dòng)。集團(tuán)業(yè)務(wù)將繼續(xù)向高附加值業(yè)務(wù)延伸，打造具有競(jìng)爭(zhēng)力的“汽車產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈”。
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