崗位職責:
1、協(xié)助負責人為集團的運營決策、產(chǎn)品方向、市場開拓等提供數(shù)據(jù)產(chǎn)品支持,提供數(shù)據(jù)產(chǎn)品解決方案;
2、負責業(yè)務域管理層的數(shù)據(jù)應用需求調(diào)研、分析,規(guī)劃數(shù)據(jù)應用場景、數(shù)據(jù)產(chǎn)品原型設計,開發(fā)數(shù)據(jù)產(chǎn)品,及產(chǎn)品迭代優(yōu)化;
3、推動各業(yè)務域大數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)產(chǎn)品相關(guān)項目落地,進行跨團隊的溝通合作,以結(jié)果為導向完成項目;
4、推動數(shù)據(jù)產(chǎn)品化運營,集團內(nèi)推廣、落實數(shù)據(jù)產(chǎn)品,賦能集團各板塊業(yè)務;
5、協(xié)同數(shù)據(jù)治理團隊、建設數(shù)據(jù)治理、指標管理、主數(shù)據(jù)等體系;
任職要求:
1、本科及以上學歷,計算機、大數(shù)據(jù)、數(shù)學、統(tǒng)計學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗8年以上,數(shù)據(jù)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗5點以上,有大型集團、多元化企業(yè)、大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、或汽車行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;熟系運營、財務、人事域優(yōu)先;
3、具備行業(yè)業(yè)務數(shù)字化規(guī)劃、數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃的能力,主持、或作為核心人員參與過2個以上大數(shù)據(jù)處理、展示、應用等大型項目經(jīng)驗;
4、熟系產(chǎn)品開發(fā)、大數(shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)體系專業(yè)知識,具有一定的產(chǎn)品規(guī)劃、數(shù)據(jù)價值分析、場景策劃等能力;
5、善于溝通,學習、抗壓能力強;能夠與業(yè)務部門合作,收集和分析業(yè)務需求,提出數(shù)據(jù)應用產(chǎn)品解決方案,編寫需求文檔,協(xié)調(diào)開發(fā)團隊實施。