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1.根據(jù)公司五金品類生產(chǎn)發(fā)展計劃，全面負(fù)責(zé)五金工廠的生產(chǎn)計劃安排，按時、保質(zhì)完成銷售部下達的各項出貨任務(wù)； 2.負(fù)責(zé)組織設(shè)計五金工廠的生產(chǎn)運營體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、安全體系以及各項制度流程，并帶領(lǐng)下屬落地執(zhí)行，不斷提升； 3.組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程中的各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)組織對客戶的投訴進行分析，協(xié)助處理售后，并提出整改措施，提高產(chǎn)品質(zhì)量； 5.負(fù)責(zé)部門團隊的建設(shè)及考核指標(biāo)的制定，提升工作質(zhì)量及效率； 6.協(xié)助上級執(zhí)行公司各項工作計劃。 任職要求： 1.學(xué)歷不限，30-43歲； 2.5年以上五金工廠經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗； 3.精通五金廠工藝各工序，懂生產(chǎn)現(xiàn)場管理、團隊管理，對生產(chǎn)現(xiàn)場、6S、交期、成本、品質(zhì)有一定的管理能力； 4.性格開朗、執(zhí)行力強、工作嚴(yán)謹(jǐn)，團隊意識強； 5.有較好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力。