崗位職責:
1、統(tǒng)籌門店運營管理:全面主持店面的管理工作,各項營銷策略實施;
2、流量運營:整合門店所在商圈等內(nèi)外部資源,開展門店體驗活動;運營多流量平臺,提升門店評價;
3、顧客維系:拓展顧客來源,維護顧客關(guān)系;整合公司內(nèi)部和顧客資源,開展增值服務提升顧客消費滿意度,給顧客提供最佳的購物體驗;
4、組織協(xié)調(diào):與合作商及總部各部門保持良好溝通和協(xié)作,進而完成門店的提升計劃;
5、團隊搭建:與合作商共同推進體驗顧問配置,負責門店團隊管理和賦能。
任職資格 
1、大專及以上學歷,2年以上零售工作經(jīng)驗,1年以上門店團隊管理經(jīng)驗; 
2、具備一定的零售連鎖行業(yè)經(jīng)營分析能力、溝通能力以及執(zhí)行能力,樂于接受挑戰(zhàn); 
3、對美的公司及家電行業(yè)有一定了解,有3C數(shù)碼、手機品牌行業(yè)零售工作背景者優(yōu)先; 
4、能力優(yōu)秀者可適當放寬要求。 
薪資福利 
薪酬結(jié)構(gòu):底薪+績效+提成; 
員工福利:五險+公司福利(高溫補貼/節(jié)假日慰問金/生日福利/意外險)