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更新于 7月11日

康養(yǎng)公司品牌營銷總監(jiān)

1.5-2萬
  • 保山騰沖市
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

渠道合作
崗位職責(zé):
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與制定:基于對溫泉醫(yī)康養(yǎng)行業(yè)趨勢、市場動態(tài)、競爭對手以及醫(yī)康養(yǎng)專業(yè)知識的深入洞察,制定符合公司發(fā)展的品牌營銷策略與市場推廣計(jì)劃,確保公司在市場中占據(jù)有利競爭地位,助力公司實(shí)現(xiàn)長期發(fā)展目,對康養(yǎng)公司總營收目標(biāo)負(fù)責(zé);
2.品牌建設(shè)與管理:全面負(fù)責(zé)公司溫泉醫(yī)康養(yǎng)品牌的塑造、傳播與維護(hù)工作。結(jié)合醫(yī)康養(yǎng)特色,打造具有獨(dú)特價值和辨識度的品牌形象,提升品牌知名度、美譽(yù)度和忠誠度。制定品牌推廣方案,整合線上線下渠道,組織實(shí)施各類品牌宣傳活動,擴(kuò)大品牌影響力;
3.市場開拓與業(yè)務(wù)增長:深入挖掘溫泉醫(yī)康養(yǎng)市場需求,拓展市場渠道,開發(fā)新客戶與業(yè)務(wù)領(lǐng)域。憑借醫(yī)療背景知識,精準(zhǔn)把握客戶對溫泉醫(yī)療、康復(fù)等方面的需求,提供專業(yè)解決方案,推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。與各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、社區(qū)等建立長期合作關(guān)系,實(shí)現(xiàn)資源共享與互利共贏。
4.團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo):組建、培訓(xùn)、管理和激勵營銷團(tuán)隊(duì),打造一支專業(yè)素質(zhì)高、執(zhí)行力強(qiáng)的營銷隊(duì)伍。根據(jù)員工的專業(yè)能力和特長進(jìn)行合理分工,制定明確的團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與績效考核體系,充分調(diào)動團(tuán)隊(duì)成員的積極性和創(chuàng)造力,提升團(tuán)隊(duì)整體績效。
5.產(chǎn)品與服務(wù)優(yōu)化:協(xié)同公司相關(guān)部門,基于市場反饋和客戶需求,對康養(yǎng)產(chǎn)品與服務(wù)進(jìn)行優(yōu)化升級。運(yùn)用醫(yī)康養(yǎng)專業(yè)知識,從服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)流程、產(chǎn)品功能等方面提出改進(jìn)建議,確保公司產(chǎn)品與服務(wù)始終符合市場需求和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
6.數(shù)據(jù)分析與決策支持:建立健全市場數(shù)據(jù)監(jiān)測與分析體系,收集、整理和分析市場數(shù)據(jù)、客戶反饋等信息,為公司戰(zhàn)略決策、產(chǎn)品研發(fā)、營銷策略調(diào)整等提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。通過數(shù)據(jù)分析,及時發(fā)現(xiàn)市場機(jī)會與問題,制定針對性的解決方案,提升公司市場競爭力。
任職要求:
1.年齡及學(xué)歷:年齡45歲以內(nèi),本科以上學(xué)歷;
2.經(jīng)驗(yàn)要求:具有醫(yī)療及康養(yǎng)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中:5年以上醫(yī)療行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),對醫(yī)療服務(wù)流程、醫(yī)療技術(shù)發(fā)展有深入了解;且5年以上康養(yǎng)行業(yè)市場營銷或管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉康養(yǎng)市場運(yùn)作模式,對康養(yǎng)行業(yè)發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力。有成功的康養(yǎng)項(xiàng)目營銷案例,具備豐富的客戶資源和市場渠道資源。
3.穩(wěn)定性:具備良好的職業(yè)穩(wěn)定性,過往工作經(jīng)歷中無頻繁跳槽記錄。能夠長期穩(wěn)定地在騰沖工作,全身心投入公司的發(fā)展;
4.其他能力要求:具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效地組織和推動團(tuán)隊(duì)開展工作。擁有優(yōu)秀的市場營銷策劃與執(zhí)行能力,能夠制定并實(shí)施有效的營銷策略。具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和決策能力,能夠基于數(shù)據(jù)做出科學(xué)合理的決策。熟練使用辦公軟件和各類營銷工具。

工作地點(diǎn)

保山騰沖市恒益集團(tuán)綜合辦公大樓

職位發(fā)布者

楊朝攀/招聘經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo云南保山恒益實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司
一、集團(tuán)簡介恒益集團(tuán)成立于2003年,其前身是1996年成立的騰沖縣恒益綜合經(jīng)營部。經(jīng)過20余年的經(jīng)營和發(fā)展,恒益集團(tuán)目前擁有總資產(chǎn)超75億元,涵蓋了礦電、文旅康養(yǎng)地產(chǎn)、國際產(chǎn)能物流三大板塊,常年在職員工2000多人,年?duì)I業(yè)額逾60億元。在2022年云南省非公企業(yè)100強(qiáng)排名中,恒益位列第39位,同時進(jìn)入非公企業(yè)服務(wù)業(yè)前20強(qiáng)。恒益集團(tuán),恒以致遠(yuǎn),益于至善。自集團(tuán)創(chuàng)建以來,始終兼顧國家、企業(yè)、職工三方利益,累計(jì)納稅超35余億元,帶動就業(yè)20000多人,助學(xué)助教、支持農(nóng)村建設(shè)和各項(xiàng)社會公益捐款累計(jì)近2億多元,榮獲省、市及行業(yè)多項(xiàng)榮譽(yù)稱號。二、企業(yè)文化核心文化:恒·益——兢業(yè)精業(yè)務(wù)實(shí)進(jìn)取合作高效使命:以最專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù)創(chuàng)造美好的現(xiàn)代生活宗旨:搭建同仁成長平臺創(chuàng)造卓越客戶價值愿景:將恒益集團(tuán)建設(shè)成為令人羨慕、受人尊敬的企業(yè)核心價值觀:正直誠信簡單透明敬天愛人企業(yè)精神:鍥而不舍追求卓越企業(yè)風(fēng)格:良心做人用心做事三、集團(tuán)戰(zhàn)略:做精做強(qiáng)礦電、國際產(chǎn)能物流;穩(wěn)健推進(jìn)文旅康養(yǎng)地產(chǎn),打造成為立足云南、面向南亞、東南亞的現(xiàn)代化、國際化的綜合性集團(tuán)。
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