崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司人事主管做好公司的招聘工作;
2、負(fù)責(zé)銷售的營銷策劃方案;
3、協(xié)助團隊完成各類接待工作;配合團隊完成其它活動、運營、招商等工作;以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時性工作。
任職要求:
1、1年以上工作經(jīng)驗;具備一定的人力資源專業(yè)知識、社會閱歷及見識,擁有良好的職業(yè)形象、職業(yè)素養(yǎng)和工作習(xí)慣,條件特別優(yōu)秀者可放寬要求;
2、情緒穩(wěn)定,具備良好的溝通能力和應(yīng)變能力,能靈活妥善處理工作中遇到的各類突發(fā)事件;
3、具有較強的學(xué)習(xí)能力和團隊合作精神。
職位福利:五險一金、年底雙薪、績效獎金