崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。
2.負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)。
3.制定倉庫工作計劃。制定本月工作計劃,總結(jié)和分析上月部門工作情況,帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)。
4.負(fù)責(zé)分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效,準(zhǔn)確,有序。
5.倉別要合理化布局和管理,負(fù)責(zé)制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標(biāo)識,防火,防盜,防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。
6.負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作,確???,賬,物一致。
7.對倉庫人員進(jìn)行工作指導(dǎo),業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。
8.定期對倉庫人員進(jìn)行考核。
9.負(fù)責(zé)監(jiān)督處理不良物料和呆滯料。
10.對各倉庫,收發(fā)區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督管理,5S的推行狀況,目視化管理的執(zhí)行狀況并進(jìn)行檢查記錄。
11.簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。
12.接受并完成上級交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.28至35周歲,大專及以上學(xué)歷。
2.五年以上倉庫主管工作經(jīng)驗(yàn)。
3.工作責(zé)任心,團(tuán)隊精神及學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具良好的管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
4.誠實(shí)守信,遵章守紀(jì),服從管理,身體健康,能承受一定工作壓力并接受加班。
5.熟悉ERP倉儲管理模塊及excel辦公軟件,了解ISO9001質(zhì)量管理體系,會開叉車