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Job Responsibilities: 1、制定引流、轉(zhuǎn)化策略，設(shè)計引流、轉(zhuǎn)化類線上線下活動，對業(yè)績目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)； 2、通過小紅書等新媒體平臺建設(shè)當(dāng)?shù)仨椖柯暳?，設(shè)計線上下相結(jié)合的引流轉(zhuǎn)化場景； 3、制定學(xué)員活動策略方案，促成學(xué)員交付，提升學(xué)員體驗，對學(xué)員成長負(fù)責(zé)； 4、復(fù)盤各類活動數(shù)據(jù)，分析關(guān)鍵節(jié)點的轉(zhuǎn)化率，優(yōu)化活動方案，提升效率； 5、不斷提升對大學(xué)生群體的用戶洞察，有能力通過提煉總結(jié)活動效果和把控活動質(zhì)量； 6、鏈接總部與分校，將總部策略和方針本地化至當(dāng)?shù)?；協(xié)同當(dāng)?shù)厥袌?、銷售、學(xué)管共同完成目標(biāo)； 7、完成上級交辦的其他工作。 Requirements: 1、國內(nèi)外統(tǒng)招重本及以上學(xué)歷，財經(jīng)專業(yè)優(yōu)先； 2、有大學(xué)院校項目運營、活動運營或產(chǎn)品推廣工作經(jīng)驗； 3、優(yōu)秀的活動策劃能力、較好的組織及統(tǒng)籌能力，具備一定商業(yè)敏銳度； 4、邏輯清晰、條理分明，處事、溝通簡潔干練； 5、較強(qiáng)的抗壓能力及樂于分享的積極心態(tài)； 6、熱愛教育培訓(xùn)行業(yè)，對金融行業(yè)有一定的了解。 此職位是公司重要核心崗位，接收系統(tǒng)完善的培訓(xùn)體系，往核心崗位區(qū)域項目管理發(fā)展培養(yǎng) 備注：抗壓能力強(qiáng)、能接受加班和出差；