職位描述
無機纖維非金屬礦物制品業(yè)化學纖維制造業(yè)
崗位職責：
1、全面主持公司技術(shù)研發(fā)管理工作，根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，把握研發(fā)方向，監(jiān)督研發(fā)部門執(zhí)行公司研發(fā)戰(zhàn)略和年度研發(fā)計劃。
2、負責制定技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，部門的戰(zhàn)略發(fā)展目標和方案；建立規(guī)范、高效的技術(shù)部門管理體系并優(yōu)化完善。
3、對技術(shù)市場具有一定的敏銳度，能及時掌握市場發(fā)展動態(tài)，對公司技術(shù)發(fā)展提供決策性的建議。
4、組建優(yōu)秀的產(chǎn)品研發(fā)團隊，審核及培訓考核有關(guān)技術(shù)人員。
5、負責組織牽頭公司陶瓷纖維材料（長短纖、下游制品等）相關(guān)科研課題的研究；
6、參與產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃，完成戰(zhàn)略方向的科研任務，發(fā)表高水平的研究成果；
7、參與制定產(chǎn)品研發(fā)計劃書及任務書；
8、組建科研團隊，培養(yǎng)及管理科研團隊；
9、其他符合公司戰(zhàn)略需求的技術(shù)類任務。
任職要求：
1、博士及以上學歷，無機非金屬、化工、高分子材料學等相關(guān)專業(yè)；
2、帶領(lǐng)過10人以上研發(fā)團隊；
3、5年以上無機材料行業(yè)研發(fā)管理工作經(jīng)驗（最好是陶瓷纖維、氧化鋁纖維）；
4、熟悉溶膠-凝膠工藝和設(shè)備；
5、能夠獨立承擔新材料工藝的開發(fā)工作；
6、良好的數(shù)據(jù)分析能力，有一定的質(zhì)量管理知識；
7、較強的抗壓/溝通能力，較強和執(zhí)行力和團隊協(xié)作精神。
薪酬：面議，其他福利待遇及休息方式 均可面議
該崗位屬于新增崗位，研究院院長職務，勞動關(guān)系為東珩國纖，最好是在業(yè)內(nèi)有一定權(quán)威、口碑的。
職位福利：五險一金、包住、高溫補貼、不加班、員工食堂
工作地點
東營東營區(qū)山東東珩國纖新材料有限公司府前大街808號
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沂澤信息咨詢有限公司
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職位發(fā)布者
崔先生/招聘主管
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山東東珩國纖新材料有限公司山東東珩國纖新材料有限公司是一家專業(yè)致力于高性能氧化鋁纖維及系列產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的專業(yè)技術(shù)型企業(yè)。項目產(chǎn)品采用國際領(lǐng)先的“溶膠-凝膠”制備工藝生產(chǎn)而成，公司擁有該技術(shù)的完全自主知識產(chǎn)權(quán)，核心技術(shù)不可復制。是全球第三家、國內(nèi)唯一一家產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)氧化鋁纖維的企業(yè)。本項目產(chǎn)業(yè)化的落地實施，打破了國際行業(yè)巨頭長期的技術(shù)封鎖和產(chǎn)品壟斷，填補了國內(nèi)市場空白，可廣泛應用于航空航天、軍工、汽車工業(yè)、電子消費品、工業(yè)窯爐等各種高溫耐材領(lǐng)域，這將大大帶動我國關(guān)鍵行業(yè)領(lǐng)域整體水平的提升，在國家安全戰(zhàn)略和國家科技戰(zhàn)略方面具有重大意義。東珩國纖的人力資源戰(zhàn)略，一直秉承“企業(yè)與員工共發(fā)展”的人力理念，以板塊業(yè)務發(fā)展為導向，建立了一套健全的人才建設(shè)體系，在培訓體系建設(shè)、職業(yè)發(fā)展通道設(shè)計、人才融入機制等方面著重做了適合”國纖體質(zhì)“的員工計劃。通過卓越的人才管理體系，吸引、培養(yǎng)和造就一支市場領(lǐng)先、業(yè)務精干、引領(lǐng)價值導向的優(yōu)秀人才隊伍。
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