崗位職責(zé):
1.制定并落地營銷中心3-5年戰(zhàn)略規(guī)劃,聚焦B端餐飲及鍋圈渠道的占有率提升,確保與公司產(chǎn)品戰(zhàn)略高度協(xié)同;
2.根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定營銷中心整體計(jì)劃,對(duì)公司營銷業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);
3.制定并分解年度/季度銷售目標(biāo),監(jiān)督各區(qū)域、渠道、產(chǎn)品線的業(yè)績(jī)達(dá)成情況,動(dòng)態(tài)調(diào)整營銷策略和計(jì)劃,確保達(dá)成營銷目標(biāo);
4.根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況為公司制定價(jià)格體系提出建設(shè)性建議,并嚴(yán)格執(zhí)行公司下發(fā)的價(jià)格體系;
5.及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析市場(chǎng)行情和行業(yè)動(dòng)向,及時(shí)掌握最新的銷售動(dòng)態(tài),為公司營銷策略及新產(chǎn)品研發(fā)提供決策依據(jù);
6.負(fù)責(zé)組建、管理、打造營銷團(tuán)隊(duì),打造營銷團(tuán)隊(duì)文化。
任職要求:
1.10年以上調(diào)味品/食品行業(yè)B端營銷經(jīng)驗(yàn),3年以上全國營銷負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);
2.有一定的客戶驗(yàn)廠、研發(fā)和生產(chǎn)溝通、客戶定制產(chǎn)品如何匹配的經(jīng)驗(yàn);
3.對(duì)市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)開拓、市場(chǎng)管理、終端維護(hù)及品牌建設(shè)方面有深入研究與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4.精通銷售渠道開發(fā)和銷售渠道管理,對(duì)市場(chǎng)信息敏感有獨(dú)到的分析判斷能力;
5.具備出色領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力,較強(qiáng)抗壓能力,敢于接受新挑戰(zhàn)