一、任職資格條件:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷。
2.商務(wù)類、機(jī)電設(shè)備類或統(tǒng)計(jì)類相關(guān)專業(yè)。
3.具有良好的職業(yè)道德操守,高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,較強(qiáng)的廉潔意識。
4.具備有良好的語言表達(dá)及公文書寫能力,熟練使用各類辦公軟件;
5.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力。
二、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的收集整理工作,包括周報(bào)統(tǒng)計(jì)、月度結(jié)算等,并編制相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)匯算報(bào)表;
2.負(fù)責(zé)采購工作周報(bào)、月報(bào)的數(shù)據(jù)征集與統(tǒng)計(jì)匯算,編制相關(guān)報(bào)表;
3.負(fù)責(zé)部門月度資金計(jì)劃的申報(bào)及支付工作;
4.協(xié)助檔案管理人員完成部門采購、銷售、庫管及內(nèi)業(yè)資料的收集整理與存檔工作;
5.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
6.適應(yīng)礦山中高海拔工作、生活環(huán)境;
7.非勞務(wù)派遣,簽訂正式勞動(dòng)合同,通過試用期考核給予轉(zhuǎn)正。
三、職位福利:七險(xiǎn)二金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、部門考核獎(jiǎng)、職業(yè)晉升通道、專業(yè)技能培訓(xùn)、節(jié)日補(bǔ)貼、生日補(bǔ)貼、陰涼補(bǔ)貼、取暖補(bǔ)貼、定期體檢