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1. 崗位：預(yù)訂經(jīng)理
2. 職務(wù)：經(jīng)理
3. 直接上司：市場銷售總監(jiān)
4. 工作概述：實現(xiàn)酒店預(yù)訂收益最大化，通過有效的預(yù)訂及收益管理為管理層的決策提供建議，負(fù)責(zé)酒店中短期客房出租率的預(yù)測，并協(xié)助市場銷售總監(jiān)制定價格政策和銷售策略，控制酒店價格政策的執(zhí)行，并進(jìn)行監(jiān)測和評估。
5. 崗位職責(zé):
5.1遵循管理公司和成員酒店所列的各項規(guī)定及本酒店的規(guī)章制度，在市場銷售總監(jiān)具體指導(dǎo)下，履行自己的職責(zé)。
5.2協(xié)助市場銷售總監(jiān)制定年度市場計劃。
5.3準(zhǔn)備每周預(yù)測報表，調(diào)整各細(xì)分市場的房間分配和價格策略，通過數(shù)據(jù)和住房率分析將收入最大化。
5.4確保酒店各細(xì)分市場最佳的混合和最大化收益。
5.5確保各細(xì)分市場價格體系的準(zhǔn)確執(zhí)行，特別是公司，團(tuán)隊及散客。
5.6按管理公司的要求制定價格體系，確保價格體系按照管理公司要求體現(xiàn)在相關(guān)銷售渠道，包括管理公司網(wǎng)站，第三方和全球分銷系統(tǒng)。
5.7參與協(xié)商所有團(tuán)隊的價格。
5.8督導(dǎo)預(yù)訂部的工作，確保預(yù)訂體系運(yùn)行順暢。
5.9協(xié)助市場銷售總監(jiān)主持酒店的收益管理會議。
5.10控制持續(xù)性的細(xì)分市場策略和最佳價格體系。
5.11析各銷售渠道的產(chǎn)量和收益情況。
5.12報告主要市場策略相關(guān)事宜包括各銷售渠道產(chǎn)量， 及酒店各推廣的收益情況并確保上交管理公司的各數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。
5.13準(zhǔn)備每日競爭對手調(diào)查報告（平均房間，開房率，平均產(chǎn)出，市場分額和收入分析）。
5.14負(fù)責(zé)所有相關(guān)收入，預(yù)測和分析的報告。
5.15注意市場傾向和競爭對手動向并向市場銷售總監(jiān)反饋。
5.16監(jiān)控和評估時下的市場銷售的動向和趨勢。
5.17監(jiān)控，分析和報告酒店實際經(jīng)營與預(yù)算的差距。為同管理公司下其他酒店的銷售總監(jiān)在開業(yè)時或日常操作中提供信息和幫助。
5.18 完成上級交辦的其它工作