全面負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)運(yùn)營支持?jǐn)?shù)據(jù)分析和管理,逐步建立完善的服務(wù)運(yùn)營指標(biāo)體系,驅(qū)動(dòng)服務(wù)團(tuán)隊(duì)成本,效率,體驗(yàn)的運(yùn)營交付
建立客服團(tuán)隊(duì)運(yùn)營支持?jǐn)?shù)據(jù)
通過服務(wù)運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行業(yè)務(wù)分析輸出業(yè)務(wù)運(yùn)營洞察,驅(qū)動(dòng)平臺(tái)的產(chǎn)品,技術(shù),運(yùn)營,流程,服務(wù)等逐步完善
【崗位職責(zé)】
1.服務(wù)問題診斷與解決
通過數(shù)據(jù)分析定位用戶體驗(yàn)痛點(diǎn),協(xié)同產(chǎn)品、技術(shù)、運(yùn)營,客服等部門制定解決方案,推動(dòng)閉環(huán)落地。針對高頻問題,主導(dǎo)專項(xiàng)優(yōu)化項(xiàng)目,縮短解決周期。
2,建立和完成客服團(tuán)隊(duì)用戶體驗(yàn)指標(biāo)體系(如:分流率,接起率、滿意度、問題解決率),定期審計(jì)和完善指標(biāo)健康度,再工具層配置數(shù)據(jù)埋點(diǎn),建設(shè)客服團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)監(jiān)控體系,不斷完善服務(wù)運(yùn)營的成本,效率,體驗(yàn)的科學(xué)性與平衡。
3,用戶體驗(yàn)策略制定與落地
通過業(yè)務(wù)分析提煉用戶核心訴求,反饋設(shè)計(jì)優(yōu)化平臺(tái)用戶全鏈路體驗(yàn)提升方案,包括流程簡化、工具提效、政策透明化等。不斷降低用戶咨詢比等平臺(tái)關(guān)鍵運(yùn)營指標(biāo)。
4.服務(wù)端產(chǎn)品優(yōu)化
協(xié)同產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)優(yōu)化客服后臺(tái)功能,提升客服操作效率。推動(dòng)智能客服、AI輔助工具在商家端的應(yīng)用,降低人工咨詢量。
【任職要求】
1. 基本要求:統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先??头?shù)據(jù)管理,業(yè)務(wù)分析,客戶體驗(yàn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2. 數(shù)據(jù)分析能力:熟練使用SQL/Excel,能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)提取、分析及可視化,擅長從數(shù)據(jù)中挖掘問題。
3.項(xiàng)目管理能力:具備跨部門項(xiàng)目推動(dòng)經(jīng)驗(yàn),能協(xié)調(diào)資源并確保目標(biāo)達(dá)成。
4.溝通影響力:具備優(yōu)秀的跨團(tuán)隊(duì)溝通能力,能向公司經(jīng)營層清晰匯報(bào)方案并爭取支持。
5.英文作為工作語言