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崗位職責(zé)：

1.銷售業(yè)務(wù)開發(fā)與對(duì)接：參與銷售業(yè)務(wù)的開發(fā)與對(duì)接工作。對(duì)接意向客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談，清晰傳遞公司產(chǎn)品 / 服務(wù)優(yōu)勢(shì)，記錄客戶核心訴求并及時(shí)反饋。維護(hù)與客戶間良好的合作關(guān)系，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的項(xiàng)目跟進(jìn)。完成公司產(chǎn)品的銷售目標(biāo)任務(wù)。與客戶進(jìn)行談判，完成銷售簽單。負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)拓展新客戶業(yè)務(wù)，達(dá)成長期戰(zhàn)略合作，確保項(xiàng)目的進(jìn)行。

2.整理銷售業(yè)務(wù)相關(guān)資料，包括客戶信息、洽談?dòng)涗?、合作協(xié)議等，按業(yè)務(wù)階段分類歸檔并確保信息準(zhǔn)確；協(xié)助總經(jīng)理匯總業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)（如潛在客戶數(shù)量、洽談轉(zhuǎn)化率、業(yè)務(wù)推進(jìn)進(jìn)度等），每周形成業(yè)務(wù)簡報(bào)供決策參考；跟進(jìn)已對(duì)接業(yè)務(wù)的后續(xù)銜接，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決業(yè)務(wù)推進(jìn)中的基礎(chǔ)問題（如資料補(bǔ)充、流程對(duì)接等），推動(dòng)業(yè)務(wù)閉環(huán)。

3.商務(wù)應(yīng)酬安排與陪同：協(xié)助總經(jīng)理統(tǒng)籌商務(wù)應(yīng)酬相關(guān)事宜，包括合理安排應(yīng)酬時(shí)間、地點(diǎn)，提前做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。在商務(wù)應(yīng)酬中，得體陪同總經(jīng)理，展現(xiàn)良好的職業(yè)素養(yǎng)，助力維護(hù)客戶關(guān)系及拓展商務(wù)合作。?

4.出行與差旅保障：負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常出行的駕駛工作，確保行車安全、準(zhǔn)時(shí)。根據(jù)工作需要，隨時(shí)準(zhǔn)備出差，妥善安排出差期間的行程、交通、住宿等事宜，保障總經(jīng)理出差工作的順利進(jìn)行。


任職要求?

1.學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，具備商務(wù)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)背景者優(yōu)先。?
2.三年以上銷售運(yùn)營/訂單管理/商務(wù) BD/項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有 B2B 設(shè)備或工業(yè)品行業(yè)背景尤佳。
3.駕駛技能：持有有效駕駛證，具備 3 年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)，熟悉交通法規(guī)，駕駛技術(shù)嫻熟、安全意識(shí)強(qiáng)。
4.出差意愿：能夠接受頻繁出差安排，適應(yīng)不同的工作環(huán)境和出差節(jié)奏。?
5.溝通協(xié)調(diào)能力：具備卓越的口頭與書面溝通能力，善于傾聽與表達(dá)，能夠高效協(xié)調(diào)各方資源，解決溝通中的各類問題。?
6.應(yīng)變能力：在面對(duì)突發(fā)狀況和復(fù)雜的商務(wù)場(chǎng)景時(shí)，能夠快速反應(yīng)，靈活應(yīng)對(duì)，妥善處理各類緊急問題。?
7.形象與素養(yǎng)：形象氣質(zhì)良好，具備職業(yè)素養(yǎng)和商務(wù)禮儀，言行得體，能夠展現(xiàn)公司良好形象。?
8.責(zé)任心與抗壓能力：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，能夠承受較大的工作壓力，高效完成各項(xiàng)任務(wù)。

我們提供?

1.具有競(jìng)爭力的薪資待遇：基本工資 + 績效獎(jiǎng)金 + 業(yè)務(wù)提成 + 出差補(bǔ)貼，具體薪資可根據(jù)候選人能力面議。
2.完善的福利體系：繳納五險(xiǎn)，享受帶薪年假、定期體檢等。?
3.優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境：舒適、整潔、現(xiàn)代化的辦公環(huán)境，和諧融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍，讓你在愉悅的氛圍中高效工作。?
4.?其他福利：公司定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，增進(jìn)團(tuán)隊(duì)凝聚力；為出差人員提供充足的差旅保障，讓你無后顧之憂。