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更新于 今天

年薪80萬 結(jié)構(gòu)工程師 2653

2.5-4萬
  • 上海嘉定區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

智能駕駛仿真
崗位優(yōu)勢:
薪資可談,晉升空間大,各項(xiàng)福利待遇好,公司氛圍好,有發(fā)展前景
崗位職責(zé)

工作領(lǐng)域:聚焦在3D/2D設(shè)計(jì)、模具設(shè)計(jì)、熱仿真、結(jié)構(gòu)強(qiáng)度仿真等方面,為智能駕駛系統(tǒng)提供高質(zhì)量的硬件結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)支持。

1. 3D/2D設(shè)計(jì):負(fù)責(zé)智能駕駛系統(tǒng)相關(guān)硬件的3D建模與2D圖紙繪制,包括但不限于傳感器、控制器、執(zhí)行器等關(guān)鍵部件的設(shè)計(jì)。

2. 模具設(shè)計(jì):根據(jù)產(chǎn)品需求,設(shè)計(jì)并優(yōu)化產(chǎn)品模具結(jié)構(gòu),確保模具的制造精度和生產(chǎn)效率。

3. 熱仿真分析:運(yùn)用熱仿真軟件對智能駕駛硬件進(jìn)行熱分析,評估其在不同工況下的熱性能,提出有效的散熱解決方案。

4. 結(jié)構(gòu)強(qiáng)度仿真:通過結(jié)構(gòu)強(qiáng)度仿真軟件,對智能駕駛硬件進(jìn)行力學(xué)分析,驗(yàn)證其結(jié)構(gòu)強(qiáng)度和耐久性,確保產(chǎn)品滿足設(shè)計(jì)要求和使用標(biāo)準(zhǔn)。

5. 材料選擇與優(yōu)化:根據(jù)產(chǎn)品性能要求,選擇合適的材料,并通過仿真分析優(yōu)化材料使用,降低成本。

6. 協(xié)同工作:與電子、軟件、測試等部門緊密合作,確保硬件設(shè)計(jì)與整體系統(tǒng)方案的一致性。

7. 問題解決:在產(chǎn)品開發(fā)過程中,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)中的問題,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。



任職要求

1. 教育背景:統(tǒng)招一本及以上學(xué)歷,機(jī)械、車輛工程、材料科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

2. 專業(yè)技能:

a. 精通3D建模和2D圖紙繪制軟件(如CREO、CATIA、NX等)。

b. 熟悉熱仿真和結(jié)構(gòu)強(qiáng)度仿真軟件(如ANSYS、SolidWorks Simulation、Abaqus等)。

c. 了解模具設(shè)計(jì)和制造工藝,有模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

d. 熟悉汽車硬件開發(fā)流程,了解智能駕駛系統(tǒng)基本原理。

3. 工作經(jīng)驗(yàn):具有8年以上智能駕駛、汽車電子或相關(guān)領(lǐng)域硬件結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目案例。

4. 能力素質(zhì):

a. 具備良好的問題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

b. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識,能夠持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)發(fā)展。

c. 具備良好的溝通能力和文檔編寫能力,能夠清晰表達(dá)設(shè)計(jì)思路和解決方案。

d. 熟悉ISO/TS 16949或IATF 16949質(zhì)量管理體系者優(yōu)先。

e. 有良好的英語讀寫能力,能夠閱讀英文技術(shù)文獻(xiàn)和進(jìn)行國際交流。

f. 能夠接受一定程度的出差和加班。

工作地點(diǎn)

嘉定區(qū)智駕大陸(上海)智能科技有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京西城區(qū)
  • 公司人數(shù): 500-999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

李先生/人事經(jīng)理

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