崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)超市員工的招聘、培訓(xùn)與考核工作;
2.制定員工排班計(jì)劃;
3.負(fù)責(zé)商品的采購決策,確定商品種類、采購數(shù)量與價(jià)格,確保商品豐富度與性價(jià)比。?
4.監(jiān)督商品的陳列與布局;
?5.把控商品質(zhì)量;
6.負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營管理,包括店鋪的營業(yè)、閉店流程,設(shè)備設(shè)施的維護(hù)與管理,確保店鋪運(yùn)營安全、有序、高效;
?7.處理店鋪的突發(fā)事件與危機(jī)管理,如顧客投訴、商品質(zhì)量問題等。?
任職要求:
1.擁有大專及以上學(xué)歷,商業(yè)管理、市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2.具備豐富的零售行業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備,熟悉超市商品品類結(jié)構(gòu)及零售運(yùn)營流程,能快速適應(yīng)并有效管理超市業(yè)務(wù);
3. 3 - 5 年超市或便利店工作經(jīng)驗(yàn);
4.能熟練使用辦公軟件