崗位職責(zé) :
1.工藝體系規(guī)劃與優(yōu)化,負(fù)責(zé)公司工藝體系的頂層設(shè)計(jì)、規(guī)劃及持續(xù)優(yōu)化,制定核心產(chǎn)品工藝路線,確保技術(shù)先進(jìn)性與可落地性;主導(dǎo)生產(chǎn)流程的標(biāo)準(zhǔn)化、效率提升及成本控制策略;
2.通用工藝研究與標(biāo)準(zhǔn)化,牽頭產(chǎn)品通用工藝技術(shù)研究(如導(dǎo)線預(yù)制、模塊化設(shè)計(jì)等),推動(dòng)工藝標(biāo)準(zhǔn)化行動(dòng)落地,包括制定工藝規(guī)范、技術(shù)文件及操作手冊(cè);組織跨部門協(xié)作,確保標(biāo)準(zhǔn)化成果在生產(chǎn)、研發(fā)等環(huán)節(jié)有效實(shí)施;
3.工藝創(chuàng)新與攻關(guān),主導(dǎo)“四新”(新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備)研究,解決生產(chǎn)中的技術(shù)瓶頸問題;參與新產(chǎn)品開發(fā),從工藝角度提供設(shè)計(jì)優(yōu)化建議,確保產(chǎn)品可制造性;
4.工藝數(shù)字化與智能化,推進(jìn)工藝數(shù)字化平臺(tái)建設(shè)(如MES、工藝仿真等),構(gòu)建工藝知識(shí)模型,支持智能制造轉(zhuǎn)型;探索AI、大數(shù)據(jù)等技術(shù)在工藝優(yōu)化中的應(yīng)用場(chǎng)景;
5.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,負(fù)責(zé)工藝團(tuán)隊(duì)的能力提升,包括人才培養(yǎng)、技術(shù)培訓(xùn)及績(jī)效考核;搭建跨部門協(xié)作機(jī)制,推動(dòng)工藝技術(shù)在全公司的滲透與應(yīng)用。
任職資格:
1.碩士及以上學(xué)歷,電力電子、電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),年齡45周歲以下;
2.8年以上制造業(yè)工藝開發(fā)經(jīng)驗(yàn),3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有汽車、電子、高端裝備等行業(yè)背景者優(yōu)先;
3.精通工藝設(shè)計(jì)工具(如CAD、CAM、DFM)及數(shù)據(jù)分析軟件,熟悉智能制造系統(tǒng)(如數(shù)字孿生、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng));
4.具備工藝標(biāo)準(zhǔn)化、降本增效或數(shù)字化項(xiàng)目的成功落地案例。具備系統(tǒng)性工藝問題分析與解決能力,熟悉FMEA、SPC等工具;
5.有新能源頭部企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。