崗位職責(zé):
1.基于對醫(yī)療健康行業(yè)客戶業(yè)務(wù)流程變革與數(shù)字化建設(shè)的深刻理解,依托信息通信前沿技術(shù),為重點行業(yè)客戶提供醫(yī)療信息化咨詢支撐、頂層規(guī)劃,輸出高質(zhì)量建設(shè)、應(yīng)用推廣方案。
2.主導(dǎo)行業(yè)的市場調(diào)研與趨勢分析,制定針對性的業(yè)務(wù)拓展策略,推動產(chǎn)品、服務(wù)與客戶業(yè)務(wù)場景深度契合。
3.建立行業(yè)生態(tài)合作網(wǎng)絡(luò),整合產(chǎn)業(yè)鏈資源,牽頭重大項目合作,拓展市場,提升公司在醫(yī)療健康行業(yè)的市場占有率與品牌影響力。
4.負責(zé)醫(yī)療健康行業(yè)產(chǎn)品及項目的調(diào)研及診斷,挖掘客戶需求,設(shè)計解決方案,整合公司內(nèi)外部產(chǎn)品和服務(wù)能力,打造標桿項目。
5.跟蹤醫(yī)療健康行業(yè)技術(shù)前沿,探索新技術(shù)與行業(yè)的融合路徑,協(xié)助推動公司技術(shù)迭代與產(chǎn)品創(chuàng)新。
6.加強醫(yī)療信息化領(lǐng)域知識管理,通過知識經(jīng)驗分享、專業(yè)成果分享、項目案例分享、開發(fā)培訓(xùn)課件、內(nèi)部培訓(xùn)授課等多種方式促進醫(yī)療信息化領(lǐng)域人才個人能力向組織能力轉(zhuǎn)化。
任職要求:
1、具備5年以上醫(yī)療信息化相關(guān)工作經(jīng)驗;熟悉醫(yī)療大數(shù)據(jù)或人工智能應(yīng)用技術(shù);具備智慧醫(yī)院、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院、全民健康管理平臺、醫(yī)療健康大數(shù)據(jù)平臺、醫(yī)保信息化平臺等行業(yè)項目實戰(zhàn)經(jīng)驗,熟悉醫(yī)療行業(yè)政策與相關(guān)流程。
2、熟悉HIS、PACS、LIS、RIS等主流醫(yī)療信息化系統(tǒng),熟悉醫(yī)療標準(如HL7、FHIR),具有醫(yī)療行業(yè)產(chǎn)品思維,掌握醫(yī)療健康數(shù)據(jù)運營方法。
3、具備良好的項目管控能力和跨團隊協(xié)作能力。
4、具備優(yōu)秀的溝通能力、客戶引導(dǎo)能力、邏輯思維能力和方案編寫能力,可以獨立完成方案設(shè)計和項目支持工作;
5、計算機類,電子信息類,自動化類,醫(yī)學(xué)類、公共衛(wèi)生類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。