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儲備店長 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限； 2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗； 3、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力； 4、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行。 崗位職責(zé) 1、管理整個店鋪的工作 2、了解顧客的需求，推薦合適產(chǎn)品，介紹它的優(yōu)點/功能給顧客并達成銷售 3、負責(zé)貨品銷售記錄、盤點賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項統(tǒng)計工作; 4、帶領(lǐng)員工做好店鋪的衛(wèi)生清潔工作; 5、招募貴賓客戶并維護客戶關(guān)系; 6、與店鋪上級管理人員及時溝通并給予建議以保持工作成績最大化; 7、完成柜臺日常維護工作，做好售前、售中和售后工作; 8、服從公司的規(guī)章制度和相關(guān)指示 福利待遇 1、免費提供住宿，員工住宿（2—3人/間，冷暖空調(diào)、熱水器、洗衣機、獨立衛(wèi)生間、獨立廚房、網(wǎng)線（無線Wi-Fi）、衣柜、辦公桌椅）； 2、簽訂勞動合同公司購買五險一金、享受法定假日、帶薪年假、年終獎勵、各類精彩文化活動、年終晚會以及專業(yè)素質(zhì)拓展訓(xùn)練； 3、定期部門聚餐、為員工提供帶薪旅游，為優(yōu)秀員工及經(jīng)理提供一次出國旅游； 4、員工年底春節(jié)長假，15-20天左右。