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更新于 7月4日
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質(zhì)量工程師

6000-8000元
  • 西安高陵區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車類汽車部件制造
工作內(nèi)容：
1.建立公司沖壓、焊接、表面處理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，處理日常出現(xiàn)質(zhì)量問題，預(yù)防管控所發(fā)生的質(zhì)量事故；
2.制定沖壓、焊接、表面處理質(zhì)量年度工作計劃；
3.對公司沖壓、焊接、表面處理質(zhì)量的提升及發(fā)展有整體規(guī)劃思路；
4. 協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理，完成年度質(zhì)量目標(biāo)的制定、落實、跟蹤及完成情況匯總；
5.根據(jù)月度質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計完成情況，制定年度質(zhì)量指標(biāo)；
6.每日進行收集外部客戶質(zhì)量反饋信息、質(zhì)量要求及目標(biāo)；
7.對質(zhì)量目標(biāo)及要求進行分解，落實完成年度目標(biāo)及要求計劃；
8.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)質(zhì)量保證，檢驗檢測要求；
9.建立完善公司質(zhì)量管理體系及檢驗標(biāo)準(zhǔn)；
10.建立公司質(zhì)量管理體系，完成公司各項質(zhì)量管理文件；
11.制定產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及檢驗標(biāo)準(zhǔn)；
12.參與公司質(zhì)量管理培訓(xùn)及內(nèi)部質(zhì)量管理審核；
13.每周對產(chǎn)品質(zhì)量記錄數(shù)據(jù)進行監(jiān)督、指導(dǎo)、分析；
14.每周對產(chǎn)品質(zhì)量記錄數(shù)據(jù)進行分析，檢驗組長工作安排及監(jiān)督；
15.每周對質(zhì)量問題進行分析、整改、提出改進意見；
16.每周參與對供應(yīng)商的考核、評定及技術(shù)支持；
17.每日對供應(yīng)商進行審核、評定、考核；
18.指導(dǎo)供應(yīng)商質(zhì)量體系的建立及運行情況跟蹤，完成本公司質(zhì)量目標(biāo)及要求提出改進；
19.進行周度工作總結(jié)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。
任職條件：
1.教育背景：大專及以上學(xué)歷（有較強工作經(jīng)驗者，可適當(dāng)放寬條件），電氣制動化、機械制造、汽車制造、機械制造及相關(guān)專業(yè)；
2.培訓(xùn)經(jīng)歷：熟悉質(zhì)量管理五大工具（APQP\PPAP\SPC\MSA\FMEA），內(nèi)審員資格證書等，IATF16949:2016 質(zhì)量管理體系；
3.工作經(jīng)驗：三年以上大中型企業(yè)同等職位的工作經(jīng)驗；
4.技能技巧：
4.1 熟悉汽車行業(yè) IATF16949 體系及五大工具；熟悉 8D 分析、7QC 質(zhì)量管理七大手法及 5W2H分析等；
4.2 具備良好的口頭、書面表達(dá)能力及溝通、談判能力；
4.3 抗壓能力強，善于人際溝通協(xié)調(diào)，責(zé)任心強，工作細(xì)心，有團隊合作精神；熟練使用 office等辦公軟件；
4.4 具有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行能力。

工作地點

高陵區(qū)西安地通汽車部件有限公司

職位發(fā)布者

王女士/人事經(jīng)理

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