職位描述
高端崗位招聘技術(shù)崗位招聘職能崗位招聘人力資源服務(wù)
一、崗位職責(zé):
1、收集目標(biāo)行業(yè)的客戶信息，分析研究客戶的要求，為客
戶提供有價(jià)值的服務(wù);
2、根據(jù)客戶提供的職位，尋訪適合該職位的候選人;
3、協(xié)助顧問聯(lián)絡(luò)候選人，安排候選人面試;
4、協(xié)助顧問進(jìn)行市場(chǎng)拓展，了解客戶需求，達(dá)成委托招聘協(xié)議，維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
5、與客戶及候選人保持良好的溝通，及時(shí)獲取準(zhǔn)確、有效的信息，并傳遞雙方信息反饋;
6、協(xié)助顧問完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，有效執(zhí)行顧問的工作安排;
二、任職要求:
1.熱愛獵頭行業(yè)，有良好的抗壓能力;
2.主動(dòng)性強(qiáng)，思路清晰，邏輯性強(qiáng);
3.具有良好的客戶服務(wù)意識(shí),綜合素質(zhì)高,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4.使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);
5.有 ToB大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)和招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;入職福利:
1.上班時(shí)間早九晚六，周末雙休，節(jié)假日正常休息，入職即簽訂勞動(dòng)合同并購買五險(xiǎn)一金;
2.話補(bǔ)+月度/季度激勵(lì)+節(jié)假日福利;
3.入職培訓(xùn)+全程幫帶+透明晉升機(jī)制+游學(xué)福利;
三、職業(yè)晉升路徑(季度調(diào)薪，全程透明化，無熬資歷現(xiàn)象):獵頭助理-實(shí)習(xí)顧問-獵頭顧問-資深顧問-合伙人或分公司總經(jīng)理
1、收集目標(biāo)行業(yè)的客戶信息，分析研究客戶的要求，為客
戶提供有價(jià)值的服務(wù);
2、根據(jù)客戶提供的職位，尋訪適合該職位的候選人;
3、協(xié)助顧問聯(lián)絡(luò)候選人，安排候選人面試;
4、協(xié)助顧問進(jìn)行市場(chǎng)拓展，了解客戶需求，達(dá)成委托招聘協(xié)議，維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
5、與客戶及候選人保持良好的溝通，及時(shí)獲取準(zhǔn)確、有效的信息，并傳遞雙方信息反饋;
6、協(xié)助顧問完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，有效執(zhí)行顧問的工作安排;
二、任職要求:
1.熱愛獵頭行業(yè)，有良好的抗壓能力;
2.主動(dòng)性強(qiáng)，思路清晰，邏輯性強(qiáng);
3.具有良好的客戶服務(wù)意識(shí),綜合素質(zhì)高,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
4.使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);
5.有 ToB大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)和招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;入職福利:
1.上班時(shí)間早九晚六，周末雙休，節(jié)假日正常休息，入職即簽訂勞動(dòng)合同并購買五險(xiǎn)一金;
2.話補(bǔ)+月度/季度激勵(lì)+節(jié)假日福利;
3.入職培訓(xùn)+全程幫帶+透明晉升機(jī)制+游學(xué)福利;
三、職業(yè)晉升路徑(季度調(diào)薪，全程透明化，無熬資歷現(xiàn)象):獵頭助理-實(shí)習(xí)顧問-獵頭顧問-資深顧問-合伙人或分公司總經(jīng)理
工作地點(diǎn)
遵義紅花崗區(qū)中民柒號(hào)院5棟2層204
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職位發(fā)布者
冉蕓蕓/人事經(jīng)理
立即溝通
銳仕方達(dá)(天津)人力資源有限公司銳仕方達(dá)人才科技集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“銳仕方達(dá)”、“Risfond”），成立于2008年5月，總部設(shè)在北京，是亞太地區(qū)領(lǐng)先的以技術(shù)驅(qū)動(dòng)的一站式人力資源解決方案供應(yīng)商，也是國家AAAA級(jí)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。截至目前，銳仕方達(dá)在中國、英國倫敦、柬埔寨金邊等全球70余所城市設(shè)有160余家分公司，員工規(guī)模近5000人，為客戶提供核心人才招聘服務(wù)、招聘流程外包、校園招聘服務(wù)、RPO、靈活用工、人才外包、背景調(diào)查等多維度人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)。銳仕方達(dá)自主研發(fā)的“RNSS系統(tǒng)”（Risfond Network Search System）已成為業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的IT信息管理系統(tǒng)。截至目前，已有超過20000家國內(nèi)外知名企業(yè)選擇銳仕方達(dá)招募精英，有近千萬的精英人才進(jìn)入銳仕方達(dá)核心人才儲(chǔ)備庫，企業(yè)簽約招聘成功率超過80%，職位招聘周期大幅低于國內(nèi)同行。銳仕方達(dá)基礎(chǔ)人才庫也在日益飛速增長(zhǎng)為校園招聘、RPO、靈活用工、人才外包提供人才支持，作為中國人力資源服務(wù)行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)，公司致力于通過IT信息技術(shù)的不斷創(chuàng)新和運(yùn)用，努力創(chuàng)建業(yè)內(nèi)更加透明和高效的人力資源生態(tài)服務(wù)機(jī)構(gòu)。公司獨(dú)創(chuàng)的“CPM合伙人機(jī)制”（Risfond Cross-Partner Models）成為人力資源服務(wù)行業(yè)極具競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的利益分配模式。銳仕方達(dá)快速的發(fā)展和不菲的業(yè)績(jī)被海內(nèi)外近百家知名媒體報(bào)道。助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場(chǎng)，加入全球人才競(jìng)爭(zhēng)格局之中是銳仕方達(dá)不變的初衷，我們希望用專注的精神和高品質(zhì)的、全面的、整體化、一站式人力資源解決方案助力更多的企業(yè)走上國際的舞臺(tái)！
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