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更新于 7月1日

高薪誠聘!年薪50W+招聘人力資源總監(jiān)

3.5-4.5萬
  • 天津西青區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源規(guī)劃績效管理組織發(fā)展集團公司
遠大健康科技(天津)股份有限公司成立于2001年,主要從事家用/小型商用凈水設(shè)備的研發(fā)、制造、銷售和服務(wù),主要產(chǎn)品有冰箱濾芯、咖啡機濾芯、水壺濾芯、空氣濾芯、泳池及SPA濾芯等各類濾芯,全屋系統(tǒng),RO凈水器,臺上凈飲機,制冰飲水機,泳池清潔機器人系列等健康水家電產(chǎn)品。遠大健科旗下設(shè)立境內(nèi)外全資子公司10家,產(chǎn)品以To C 和To B 的“互聯(lián)網(wǎng)+”模式銷售到全球84個國家和地區(qū),是典型的中國制造企業(yè)和行業(yè)領(lǐng)先的跨境電商公司,2024年營收超10億元。 遠大健科以“讓用戶獲得價值”為用戶理念,以“讓奮斗者獲得回報”為人才理念,根據(jù)公司”平臺化發(fā)展戰(zhàn)略“不斷孵化更多新的經(jīng)營主體,并通過人才供應(yīng)鏈的高效循環(huán)和優(yōu)秀人才的持續(xù)引入,激發(fā)組織的活力,實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。 工作職責(zé): 1、全面負責(zé)人力資源中心管理工作; 2、下設(shè)招聘經(jīng)理、薪酬績效經(jīng)理、干部經(jīng)理、員工發(fā)展經(jīng)理、員工關(guān)系管理、HRBP; 3、工作重心側(cè)重組織人才引進、績效推動、干部和員工發(fā)展與汰換。 崗位要求: 1、35周歲以上,具有集團型企業(yè)人力資源總監(jiān)工作經(jīng)歷; 2、具有優(yōu)秀的戰(zhàn)略解碼能力、具有成功的人力資源三支柱管理模式導(dǎo)入經(jīng)驗; 3、具有價值導(dǎo)向的薪酬績效體系建設(shè)的成功經(jīng)驗; 4、具有戰(zhàn)略導(dǎo)向的干部和員工能力標(biāo)準建立和人才評估甄別能力; 5、具有強烈的成就欲,能夠以戰(zhàn)略意識和經(jīng)營思維視角展開人力資源管理工作; 6、具有華為“奮斗者為本”激勵機制導(dǎo)入經(jīng)驗者優(yōu)先。 福利待遇: 1、年薪50萬+,五險一金,雙休+年休假 2、工作地點:天津市西青區(qū)海泰信息廣場

工作地點

天津西青區(qū)海泰信息廣場

職位發(fā)布者

張女士/招聘經(jīng)理

昨日活躍
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公司Logo遠大健康科技(天津)股份有限公司
遠大健康科技(天津)股份有限公司成立于2001年,主要從事家用/小型商用凈水設(shè)備的研發(fā)、制造、銷售和服務(wù),主要產(chǎn)品有冰箱濾芯、咖啡機濾芯、水壺濾芯、空氣濾芯、泳池及SPA濾芯等各類濾芯,全屋系統(tǒng),RO凈水器,臺上凈飲機,制冰飲水機,泳池清潔機器人系列等健康水家電產(chǎn)品。遠大健科旗下設(shè)立境內(nèi)外全資子公司10家,產(chǎn)品以To C和To B的“互聯(lián)網(wǎng)+”模式銷售到全球84個國家和地區(qū),是典型的中國制造企業(yè)和行業(yè)領(lǐng)先的跨境電商公司,2024年營收超10億元。遠大健科以“讓用戶獲得價值”為用戶理念,以“讓奮斗者獲得回報”為人才理念,根據(jù)公司“平臺化發(fā)展戰(zhàn)略”不斷孵化更多新的經(jīng)營主體,并通過人才供應(yīng)鏈的高效循環(huán)和優(yōu)秀人才的持續(xù)引入,激發(fā)組織的活力,實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
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