崗位職責(zé):
1、理解業(yè)務(wù)目標(biāo),識別業(yè)務(wù)痛點(diǎn),通過提供專業(yè)的人力資源解決方案,支持業(yè)務(wù)戰(zhàn)略達(dá)成
2、招聘:與招聘團(tuán)隊(duì)協(xié)作,根據(jù)業(yè)務(wù)目標(biāo),梳理組織架構(gòu),確保人員招聘及時(shí)到崗,滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的用人需求
3、組織能力發(fā)展:與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人密切協(xié)作,扮演可信賴的HR伙伴角色,并針對績效、組織能力進(jìn)行評估、反饋,全方位提供專業(yè)性建議及人力資源增值服務(wù)
4、績效考核及晉升調(diào)動(dòng)的執(zhí)行工作,協(xié)助管理者幫助員工提升業(yè)績
5、員工關(guān)系:有效員工溝通,掌握員工動(dòng)態(tài)和個(gè)人需求,并協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動(dòng),全面負(fù)責(zé)支持業(yè)務(wù)人才的選用育留
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè)
2、1年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)
3、熟悉并了解人才招聘、薪酬福利、績效考核、員工關(guān)系管理等人力資源模塊工作,至少具備其中任兩個(gè)模塊的豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)
4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守,具備優(yōu)秀的表達(dá)能力和出色的溝通能力,較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和抗壓能力
5、性格開朗機(jī)靈,工作務(wù)實(shí)
福利待遇:
1、五險(xiǎn)一金+國家法定節(jié)假日+超長春節(jié)假期
2、亞都集團(tuán)(鄭州營銷中心)入駐綠地中心南塔高端寫字樓29樓,辦公環(huán)境舒適,微波爐、冰箱等一應(yīng)俱全
3、周三下午定期提供下午茶,不間斷零食補(bǔ)貨
4、提供良好的發(fā)展平臺,支持公司內(nèi)部調(diào)崗,提供部門內(nèi)部及跨部門晉升機(jī)制